募集要項
- 仕事内容
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職務概要・ミッション
モビリティエレクトロニクス事業グループの経営企画として、経営層の右腕となり、持続的な収益力向上と事業運営の舵取りを担う「司令塔（参謀）」のポジションです。「100年に一度の変革期」にある自動車業界において、半導体やAIの進化など激動の環境変化を敏感に捉え、柔軟な発想で事業の変革をリードすることがミッションです。
募集背景
当社の成長を牽引するモビリティエレクトロニクス事業は、新たな社会課題の解決に向けた高い期待が寄せられています。従来の延長線上にはない事業環境のもと、「変わること」を恐れず、「変えること」に挑むチャレンジ精神を持った新たな仲間を募集します。自動車業界経験者はもちろん、新たな知見や業務プロセスを取り入れていくため、非自動車分野の方も大いに活躍できるフィールドです。
職務内容
事業グループ全体の司令塔として、以下の業務を中心にお任せします。
経営戦略の立案：会社のビジョンや方針に基づく事業目標の設定、具体的な政策・数値への落とし込み、目標達成に向けたロードマップの提示と実行。
経営計画策定・経営管理：計数計画の立案と月次損益実績のフォロー（売上・費目別原価、損益管理・分析）。
事業運営の推進：中長期戦略の立案、事業ポートフォリオの検討、国内外グループ会社の連結経営管理。
魅力・アピールポイント
経営視点の獲得と圧倒的な成長実感：経営層の参謀として戦略立案に携わることで、高度な戦略的思考力が磨かれます。若手のうちから関連部署を巻き込み活動をリードでき、チームのサポートのもとで達成感を味わえる刺激的な環境です。
グローバルな活躍の場：海外グループ会社とのダイレクトなコミュニケーションが頻繁にあり、グローバルなビジネス感覚が身につきます。海外拠点へ出向して活躍するチャンスも豊富です。
働く環境
メンバー37名が在籍。将来のキャリアを見据えた人材育成に注力しており、海外出向や社内ローテーションなど多様な人材を輩出しています。週2回程度の在宅勤務が可能です。
- 応募資格
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- 必須
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＜MUST要件＞
以下いずれかの業務を３年以上の経験している方
・事業管理 / 経営管理 / 経理 (いずれか2年以上の業務経験)
・対人関係スキルがあり、挑戦意欲に溢れること
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
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月給27万5000円以上
※経験・年齢を考慮して決定致します。
＜直近の初任給実績＞
大卒・高専卒（専攻科）／月給27万5000円
修士了／月給30万0000円
博士卒／月給33万4000円
＜年収例＞
29歳（大卒入社7年目）650万円（残業代含まず）
32歳（大卒入社10年目）750万円（残業代含まず）
35歳（大卒入社13年目）850万円（残業代含まず）
40歳（大卒入社18年目）1320万円※マネジメント職の場合
- 待遇・福利厚生
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＜待遇・福利厚生＞
【社会保険】
厚生年金保険、健康保険、雇用保険、労災保険
【個別制度】
住宅資金貸付、財形貯蓄、持株制度、各種社会保険など
【提供施設】
独身寮、社宅、保養所、D-スクエア(社員クラブ)、研修センター、各種文化体育施設など
【その他】
カフェテリアプラン制度（毎年付与されるポイントを様々な福利厚生メニューに使用できる制度）
単身赴任制度
副業制度
- 休日休暇
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＜休日＞
週休2日制（土曜日・日曜日）
GW・夏季・年末年始各10日程
年間休日121日
年次有給休暇、やすらぎ休暇、リフレッシュ休暇、子の看護休暇、介護休暇、ボランティア休暇など
