募集要項
- 仕事内容
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【生産管理】※課長候補 現場課題の解決、組織づくり、経営の近くで仕事ができるポジション▼業務内容
顧客からの注文を受け、生産から出荷までの生産管理をお任せします。
課長としてご入社された方にはマネジメントや現場課題の改善活動にも携わっていただきます。
＜具体的には＞
・受注に応じた生産計画立案、製造部門への展開
・日々の生産状況の把握
・出荷状況の確認、生産遅れの製品に対する挽回計画の立案
・外注先の管理
・在庫管理
・取引先の対応
・取引先への納入管理
・生産性の改善活動
・製品の配送手配
・上記業務のマネジメント等
※変更の範囲：会社が定める業務
▼配属先
生産管理部：6名
エキスパートやベテランが多く活躍しています。
▼業務特徴
メンバーごとで顧客が分かれており、仕入先の管理含め、2～3社程担当頂きます。同社で一貫して製造するものもあれば、仕入れ先へ加工を依頼するものもあり、製造工程も分かれているため、様々な製品、様々な工程を管理いただくため、広く経験値が積める面白味あるポジションです。
▼ミッション
まだまだ効率化やコスト削減ができる余地があるのですが、率先して動ける方がおらず、今回ご入社いただく方にはこれまで培ってこられた生産管理経験や改善経験を活かし、一つずつより良い組織づくりに貢献頂くことを期待しております。課長の上が社長になりますので社長との距離感は近く、改善提案は行いやすく、意見も発しやすい環境です。
- 応募資格
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- 必須
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【必須経験】
・生産管理もしくは物流管理の経験をお持ちの方
・マネジメント経験者
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 40歳～55歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 愛知県名古屋市
- 勤務時間
- 08:00～17:00
- 年収・給与
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500万円～600万円
■年収についての補足
予定年収は目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
- 待遇・福利厚生
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■諸手当
時間外手当、通勤手当、家族手当、住宅手当、精勤手当、職務手当、マイカー通勤OK（無料駐車場完備） 、退職金制度
■各種保険
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
- 休日休暇
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週休二日制（土日）、GW、夏期休暇、年末年始、有給休暇
※会社カレンダーにより土曜日の出勤日があります
※年間休日109日
- 選考プロセス
- ■面接回数2
