募集要項
- 募集背景
- 定年退職者の後任を求めるもの
- 仕事内容
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人気の学校法人の人事総務職の求人です。グループ全体を統括する法人本部にて人事を中心に総務人事全般
人事系業務に強く、法律や組織の規律を大切にし、ルールに基づいて周囲と適切なコミュニケーションが取れる方の応募をお待ちしています。
・労務管理
・採用計画、目標管理、評価に基づく昇給・賞与、配置・異動などの雇用管理
・給与、福利厚生、職員の健康・安全衛生等の実務担当者の教務チェック
・人事諸制度の企画と運用
・部下の育成
- 応募資格
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- 必須
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・人事実務経験が有り、かつ管理職経験が有る方
・社内規程、制度を理解し、組織の健全な運営の為に公平性とルールを重視した運用や指摘、意見を適切に伝えられる方
・経営参画意識を持ち、法人発展の為にコスト削減や収入増など積極的な提案や意見具申ができる方
- 歓迎
- ・長期的にキャリア形成をされてきた方を想定しており、転職回数は概ね3社程度までの方を想定しています。
- フィットする人物像
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・大学、専門学校など学校法人で人事の管理職経験が有る方。
・一般事業会社で人事の管理職経験が有る方。
- 雇用形態
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正社員
・雇用期間：期間の定めなし
・試用期間：有（3ヶ月）
- ポジション・役割
- 部長候補
- 勤務地
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京都府南丹市
＊マイカー通勤可
＊公共交通機関での通勤も可
屋内禁煙
- 勤務時間
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9:00～17:30（休憩45分）
時間外勤務：月平均10時間
- 年収・給与
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年収：600万～750万円（月給制）
月給：40万～50万円
賞与：3ヶ月/年間
- 待遇・福利厚生
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通勤手当：月額上限50,000円
その他諸手当：住宅手当・扶養手当・管理職手当（上記想定年収に含む）
昇給：年1回 4月
社会保険：私学共済による健康保険,年金,雇用保険,労災保険
定年：有 60歳
再雇用制度：有
退職金制度：有
在宅勤務制度：無
- 休日休暇
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完全週休2日制（土・日）、祝日
特別有給休暇（慶弔、年末年始）
※学校行事等で年に数回休日出勤の場合有り
年間休日：122日
- 選考プロセス
- 面接1～2回予定
