募集要項
- 募集背景
- 組織体制強化による増員募集となります。
- 仕事内容
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■具体的な仕事内容：
・事業本部および店舗の採算管理（売上・経費データの整備、予実管理）
・経営会議をはじめとする各種会議の運営サポート、資料作成
・BIツール（Tableau等）を用いた帳票作成、データ分析
・売上・需要予測および分析
・発注依頼、請求書処理等の営業サポート業務
■入社後の教育・キャリアについて：
これまでのご経験を活かし、主体的に業務に取り組んでいただくことを期待しています。もちろん、業務に必要な情報は周囲のメンバーが丁寧に共有します。将来的には、事業管理の専門性を活かして他事業部の管理部門や全社の経営管理部門へキャリアアップすることや、リーダーシップを発揮しマネジメント職を目指す道も開かれています。
■同社の特徴：
◇事業ビジョンに「VITAL LIFE～世界中の人々の健康で美しく生き生きとした人生を実現します～」を掲げ、HEALTH、BEAUTY、HYGIENEの領域で、ブランド、商品、サービスを開発しています。
◇代表ブランド「ReFa」「SIXPAD」 分野等で、お客様に感動を与え続ける画期的なブランドを次々と生み出し続け、国内外のEC市場、サロン市場、リテールストア市場と幅広いチャネルでそれぞれの商品・サービスをお届けしています。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
ReD VITALWEAR営業本部 リテール営業課での配属となります。
※詳細は選考内でご確認ください。
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
事業会社での社会人経験が3年以上あり、下記経験をお持ちの方
・Excelスキル（ピボットテーブルや関数を用いたデータ加工・資料作成ができるレベル）
・営業管理、経営管理、財務など、数値管理に関連するいずれかの実務経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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勤務地住所：東京都港区港南1-8-15 Wビル20階
沿線名：各線「品川駅」より徒歩5分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
従業員一人ひとりが夢を持ち、明るく前向きにひかり輝く素晴らしい人生を歩めることを最も大切にしています。
その環境づくりの重点施策として受動喫煙防止、禁煙推進に取り組んでいます。
こうした観点から、同社にご応募いただくすべての方に以下の項目を必須とさせていただきます。
□喫煙をされていない方
- 勤務時間
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固定労働時間制 所定勤務時間：08:45～17:45
実働時間：8時間
月平均残業時間：20時間～35時間
- 年収・給与
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年収：500～700 万円 月給制 基本給：270000円
残業代：全額支給
一律（固定）手当：エリア手当 20000円
超過勤務手当
深夜勤務手当
休日出勤手当
応相談
経験や能力などを考慮し、会社規定により決定します
- 待遇・福利厚生
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選択制確定拠出型年金制度、財形貯蓄制度、社員持株会制度、 表彰制度、結婚出産祝い金制度、 弔事お見舞金制度、長期勤続祝い制度、人間ドック受診（40歳以上）、インフルエンザ接種費用負担、婦人科健診費用負担、時短勤務制度（育児、介護等）、おかえり制度（再雇用制度）
その他
社員割引、グループ活性会、社内研修（階層別研修等）
単身赴任帰省旅費補助 （該当者のみ）
引越費用補助（会社都合による転居が必要な場合のみ）
変動手当：管理監督者手当 社内規定に準ずる
役職手当 社内規定に準ずる
家族手当 社内規定に準ずる
単身赴任手当 社内規定に準ずる
資格手当 社内規定に準ずる
通勤手当：あり 実費支給 (上限あり50000円)給与規程に準ずる、公共交通機関利用に限る
賞与：あり 年2回（6月、12月）
昇給：あり 年2回（初回は入社1年後、2回目以降は1月と7月）
- 休日休暇
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【年間休日】120日
【休日内訳】 完全週休2日制 夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,土曜日,日曜日,祝日
- 選考プロセス
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面接2～3回
※選考回数は変動する可能性がございます。
