募集要項
- 仕事内容
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【企業の魅力】
コロワイドグループの一員として展開される
フレッシュネスバーガーは、「大人がくつろげるバーガーカフェ」を
コンセプトに全国で展開する人気ハンバーガーブランドです。
グループは外食業界でも有数の規模を誇り、M
&Aを通じて多様な飲食ブランドを展開。各ブランドの強みを活かしながら、
グループ全体で外食業界トップを目指しています。
また、「すべてはお客様と社員のために」という理念のもと、社員一人ひとりを大切にする企業文化があり、
長期的にキャリアを築ける環境が整っています。
【仕事内容】
直営店舗を統括するSV（チーフSV候補）として、複数店舗の運営管理と営業推進を担当します。
■店舗マネジメント
・各店舗の売上管理
・F/Lコストを中心とした数値管理
■営業推進
・営業計画の作成
・販売戦略の企画立案
■組織マネジメント
・店長やエリアマネージャーの育成
・店舗オペレーション改善
■ブランド運営
・加盟店の模範となる直営店舗の経営管理
・ブランド価値向上に向けた施策実行
複数店舗の運営を統括しながら、ブランド成長を支えるポジションです。
【魅力ポイント◎】
(1) 東証プライム上場グループの安定基盤
大手外食グループの一員として、安定した環境でキャリアを築けます。
(2) SVとして複数店舗を統括するポジション
店舗マネジメントだけでなく、戦略立案など上流業務にも関われます。
(3) 年休117日＋福利厚生充実
住宅手当・家族手当・退職金制度など長く働ける制度が整っています。
【こんなご経験をお持ちの方におすすめ！】
店長経験を活かしながら、より大きな裁量を持つSVポジションへキャリアアップできる環境です。
フレッシュネスバーガーでは、直営店舗のSVとして複数店舗を統括し、
売上戦略や人材育成など店舗経営全体をマネジメントする役割を担います。
また、コロワイドグループという安定した基盤のもとで、
・エリア統括
・本部ポジション
などさらなるキャリアアップの可能性も広がっています。
現場経験を活かしながら、より経営視点を持ったポジションに挑戦したい方におすすめの求人です。
- 応募資格
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- 必須
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《必須スキル》
外食企業での店長もしくはSV経験
《歓迎スキル》
・売上・QSCの追及を当たり前としながら、現場を重んじ、本部施策／方針に対し熱量をもって伝えられる方
・会社と現場が良くなる（改善・成長する）ことを常に考え、実行に移す行動力がある方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- ～43歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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首都圏エリア
本社：神奈川県横浜市西区みなとみらい2-2-1 ランドマークタワー12F
- 勤務時間
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9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
店舗への直行直帰あり（店舗の営業時間内での勤務）
- 年収・給与
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■年収：445～620万円
■月給：350,100円～490,200円
（基本給：251,200円～351,700円）
■賞与あり 基本給1か月分を夏冬2回に分けて支給
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
子供手当：6歳まで1.5万円～22歳1万円
住宅手当：最大3万円支給（地域、家族形態により変動）
社会保険：各種社会保険完備
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：再雇用制度あり
- 休日休暇
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◆月9～11日休みのシフト制
有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
慶弔休暇、育児休業制度、介護休業制度、アニバーサリー休暇、5日以上の連続休暇取得可
- 選考プロセス
- 書類選考 → 一次面接 → 二次面接
