募集要項
- 仕事内容
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【募集背景・組織】
新設されたガバナンス部門にて、最高ガバナンス責任者（CGO）のもと、海外事業を中心としたガバナンス体制（リスク管理・コンプライアンス含む）の構築を推進する人材を募集します。
【業務内容】
・国内外（特に海外）の事業会社におけるガバナンス体制の再評価・検討および再構築
・個別具体的なコンプライアンス・リスク問題への対応（関係部署の調整、アドバイス、指導、指揮）
・インシデント発生時の改善策立案および実行
・その他、経営からの特命事項への対応
【魅力】
単なるルール作りや監査にとどまらず、体制構築から現実の運用まで一貫してコミットできます。海外現地法人のトップなどシニア層との折衝を通じてリーダーシップを発揮し、潜在的には経営人材としての資質を育むことができる裁量の大きい環境です。
- 応募資格
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- 必須
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＜必須＞
・法務・コンプライアンス・リスク管理 and/orガバナンス業務等に関する豊富な知見
・ビジネスレベルの英語力
・ステークホルダーとの折衝経験
＜歓迎＞
・グローバルレベルでの企画/推進経験
・複数拠点の経営管理経験
・海外駐在経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 関東->東京都
- 勤務時間
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9:00～17:40（休憩時間60分）
フレックスタイム制度有
- 年収・給与
- 年俸額(1050～1450万円)：12分割（月給87.5～120.8万円）
- 待遇・福利厚生
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健康、厚生年金、労災、雇用、団体生命、企業年金基金、
共済会、従業員持株、財形貯蓄、住宅資金融資、退職金制度、
昇給年1回(4月)、皆勤手当、住宅手当、家族手当、通勤手当 (全額) ほか
- 休日休暇
- 土日、祝日、年末年始
