募集要項

募集背景: 今後の人員体制変更に備え、後継者候補となるポジションの募集です。
お客様企業の施設内で展開するオフィスレストランにおけるサービス品質向上・組織運営強化を目的としています。

仕事内容: 企業施設内のオフィスレストラン（社員食堂）にて、ホールマネージャーとして店舗全体の運営管理をお任せいたします。英語でのコミュニケーションが発生する環境のため、語学力を活かしたい方にも適したポジションです。

【業務詳細】
・店舗運営管理（ホール全体の品質・動線管理、衛生管理など）
・スタッフマネジメント（採用、教育、シフト作成・管理）
・クライアント企業との対応（英語を使用する場面あり）
・お客様対応、サービス改善施策の実行
・イベント運営（2ヶ月に1回程度の小規模パーティ、年2～3回の大規模宴会など）

【魅力・やりがい】
企業施設内という特性上、安定した環境でありながら、サービス品質への期待値も高い現場です。日々の運営だけでなく、イベント対応など幅広い経験を積むことができ、お客様の反応がダイレクトに返ってくるためやりがいを感じられます。また、英語を活かしたコミュニケーション機会が多く、語学力とマネジメント力の両方を伸ばせる環境です。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
詳しくは面接時にてお伝えをいたします。

応募資格

必須: ・英語を使用したコミュニケーションが可能な方（会話・読み書きいずれか歓迎／翻訳ツール利用可）
・食やホスピタリティ領域への興味・関心をお持ちの方

勤務地: ■本社
勤務地住所：東京都新宿区西新宿3-20-2東京オペラシティタワー19階
沿線名：京王新線「初台駅」東口　徒歩約4分

■各営業所
※選考時を通し、最終決定します。

＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所

＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置

勤務時間: シフト制勤務パターン（実働8時間・休憩1時間）：07:00～16:00
08:00～17:00
09:00～18:00
10:00～19:00 月平均残業時間：10時間
※各営業所でシフト時間が異なる可能性がございます。

年収・給与: 年収：400～535 万円
月給制
基本給：225000円
残業代：固定残業代制
固定残業時間：20時間
固定残業代：35000円
超過分は全額支給
変動手当：食事手当
通勤手当：あり実費支給(上限なし)
賞与：あり年2回
昇給：あり年1回

待遇・福利厚生: ・グループレストラン割引（10％）
・グループ保険制度
・ライフプラン支援金（＝前払い退職金制度、勤続4年目以降に支給）
・財形貯蓄制度
・確定拠出年金制度
・子育て支援金
・再雇用（GH リエントリープラン)等

会社概要