M&A
★プライム上場3,000名企業のM&A★ 投資戦略企画・組織編成含む舵取り/週4リモート◎
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★プライム上場3,000名企業のM&A★ 投資戦略企画・組織編成含む舵取り/週4リモート◎
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間3月13日~3月29日)

※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項掲載期間:2026/03/13 ~ 2026/03/29)
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★プライム上場3,000名企業のM&A★ 投資戦略企画・組織編成含む舵取り/週4リモート◎

海外展開あり(日系グローバル企業) 上場企業 大手企業 転勤なし 土日祝休み

募集要項

仕事内容
「ユーザー体験重視の求人情報」を展開する総合人材事業企業/「採用マーケティング・データドリブン経営」に強みを持ち、日本最大級の求人データベースを展開/フレックス・出社&リモートのハイブリッドワーク
経営企画部にて、入社後からプロジェクトに参画していただき、ご本人の適性を見ながらM&A業務をお任せします。

<具体的な業務内容>
■M&A戦略の検討

■M&A案件の分析・検討

■M&A案件のプロジェクトマネジメント

■バリュエーション

■社内説明/決裁資料作成

■デューデリジェンス対応

■契約交渉

■M&A実行後のPMI方針の検討・実行、対象会社のモニタリング

■外部専門家との連携・調整

■その他経営層からの特命事項対応

※その他、子会社・関連会社や保有株式の売却要否の検討等、買収以外にも幅広い業務に携わっていただくことを想定しております。
応募資格
必須
■監査法人、コンサルティング会社、金融機関、事業会社において、投資・M&A関連の実務経験を有する方
雇用形態
正社員
勤務地
東京都新宿区西新宿
※週4リモート、週1出社が基本です。
勤務時間
フレックスタイム制(標準労働時間1日8時間)
※コアタイム11:00~15:00
年収・給与
1,000万~1,100万スタート
待遇・福利厚生
■給与改定年1回(7月)

■賞与年2回(6月・12月)※昨年支給実績2回

■退職金制度(株式付与型)※一定条件を満たす社員に付与

■企業型確定拠出年金制度(DC)導入

■社会保険完備

■時間外手当(超過分)

■通勤手当(実費支給・上限月3万円)

■子供手当(月5000円/人)

■結婚記念日お祝い金(結婚記念月に2万円支給)

■研修制度(1000種類以上の研修を無料受講可能)

■従業員持株会

■定期健康診断

■保養施設利用

■パーマネントアソシエイツ制度

■時短勤務制度

■社用PC・スマホ貸与

■敷地内全面禁煙
休日休暇
■完全週休2日制(土・日)

■祝日

■夏季休暇(一部計画年休)

■年末年始休暇(一部計画年休)

■有給休暇

■慶弔休暇

■生理休暇

■看護休暇

■介護休暇

■出産・育児休暇
選考プロセス
面接回数2~3回

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
日本最大級の求人メディアを中心に、求職者と企業のマッチングを高める多角的な人材サービスを展開しています。最大の特徴は、求職者が企業のリアルな口コミや評価を閲覧できる透明性の高い情報提供で、応募前の不安を軽減し、ミスマッチを防ぐ点にあります。これにより「応募者の満足度」と「採用成功率」の両立を実現しています。

さらに、中小・成長企業に特化した採用支援サービスも強みで、単なる求人掲載に留まらず、採用マーケティングやブランディング支援、採用代行(RPO)まで幅広く対応していますが、他社大手が大企業向けに偏る中、当社は中小企業の細かなニーズに応える柔軟性が魅力。データ分析を駆使した求人効果の最大化も進めており、求人から採用までのPDCAを強力にサポートすることで、企業と求職者双方の満足度向上に貢献しています。

【事業内容】
1.求人情報サービス
自社求人メディアを運営し、求職者向けに豊富な求人情報を提供。
また、求人広告の掲載支援を企業に対して行い、企業と求職者を結びつけるプラットフォームを展開。

2.採用支援サービス
採用コンサルティング、採用代行(RPO)、ダイレクトリクルーティング支援など、企業の採用課題に応じた多様なサービスを提供。
特に中小企業や成長企業向けにカスタマイズされたサービスに強み。

3.人材紹介サービス
転職エージェント事業も展開し、キャリアカウンセリングやマッチングを通じて、求職者と企業の最適な出会いを支援。

4.その他の人材関連サービス
派遣、人材育成支援、社内定着支援なども一部展開しているが、メインは求人・採用に特化。
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