募集要項
- 募集背景
- 生活に不可欠な水道インフラ事業を主軸とし、官公庁との取引が約6割を占めるなど、安定した経営基盤を誇る荏原商事株式会社。同社の事業活動を根幹から支える社内SEポジションを募集します。今後の更なる事業拡大を見据え、より強固な組織体制を構築するため、このたび情報システム部門の増員を決定しました。安定した環境で、会社の成長を支える重要な役割を担う人材を求めています。
- 仕事内容
-
安定した経営基盤を持つ同社にて、社内情報システムの構築・運用・保守を担う社内SEとしてご活躍いただきます。将来的には上流工程や管理職へのキャリアも目指せるポジションです。
＜おすすめポイント＞
●創業以来の黒字経営を続ける安定基盤
●年間休日125日、残業月10時間程度
●社員定着率が高く、離職率はわずか1%
■仕事内容
社内の情報システム部門にて、システムの安定稼働を支える幅広い業務をお任せします。
＜具体的な業務一覧＞
●社内システムの構築、運用、保守
●クライアントPCの管理（キッティング、トラブル対応など）
●社内ヘルプデスク業務（社員からの問い合わせ対応）
●操作マニュアルなどの各種ドキュメント作成
●ベンダー管理、社内各部署との折衝・調整
●IT資産（リース／保守契約など）の管理
＜仕事のポイント＞
◎まずは保守・運用やベンダー管理といった業務からスタートし、徐々に業務範囲を広げていきます。SIerやSESなどで培った経験を活かし、ユーザーに近い立場で貢献できる面白さがあります。
■入社後の教育・キャリア
入社後は、OJTを通じて業務の流れを習得していただきます。社歴にかかわらず、個人の裁量を尊重する風土があり、主体的に業務に取り組める環境です。まずはヘルプデスク業務などを通じて社内理解を深め、将来的にはシステム導入の企画・提案といった上流工程にも挑戦できます。長期的な視点での育成を重視しており、管理職へのキャリアパスも拓かれています。
■やりがい
社員から直接「ありがとう」と感謝されるヘルプデスク業務から、会社の根幹を支えるシステム企画まで、幅広い経験を積むことで自身のスキルアップを実感できます。部署内はいつでも相談しやすい雰囲気があり、チームで協力しながら業務を進められます。安定した環境で腰を据え、専門性を高めていける手応えのある仕事です。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
■所属部署：管理統括 総務部 情報システム課
■所属人数：4名
■年齢構成：30代～40代
■性別構成：男性3名、女性1名
- 応募資格
-
- 必須
-
■必須条件
以下のいずれかのご経験をお持ちの方を想定しています。
・システム構築におけるマネジメント経験
・社内SEとして、保守運用、ヘルプデスク、キッティング、クライアント管理、ベンダー折衝などの実務経験
■たとえばこんな方にぴったりです！
・安定した環境で腰を据えてキャリアを築きたい方
・ワークライフバランスを大切にしながら働きたい方
・将来的には上流工程やマネジメントにも挑戦したい方
・社内外の様々な人と円滑にコミュニケーションが取れる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
-
住所：東京都中央区日本橋茅場町3-9-10 茅場町ブロードスクエア5F
アクセス：地下鉄「茅場町駅」より徒歩2分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
- 勤務時間
-
固定労働時間制 所定勤務時間：09:00～17:30
実働時間：7時間30分
休憩時間：1時間
月平均残業時間：10時間
残業は月平均10時間程度と少なめです。プライベートの時間も大切にしながら、メリハリをつけて働くことができます。
- 年収・給与
-
年収：425～625 万円 月給制 基本給：229800円～266600円
残業代：全額支給
一律（固定）手当：地域手当 5000円
等級手当 15000円～25000円
変動手当：家族手当
住宅手当
役職手当
資格手当
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 年2回
昇給：あり 年1回
- 待遇・福利厚生
- 財形貯蓄制度、永年勤続表彰制度、確定給付企業年金、定期健康診断、貢献褒賞制度、契約スポーツ施設あり、階層別研修、入社時研修、専門研修、社外講習、勉強会あり、自己申告制度（キャリアチェンジ）
- 休日休暇
-
【年間休日】125日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,育児休暇,介護休暇,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇
- 選考プロセス
-
面接2回 （適性検査 あり）
適性検査・一次面接→二次面接
※選考フローは変動する可能性あり
