募集要項
- 募集背景
- 業務拡大による増員
- 仕事内容
-
大手グループ会社の「働き方の進化」を支援するオフィス内装の営業。お客様の課題をヒアリングし、リノベーションとICT活用を組み合わせた次世代のワークスタイルを提案。フレックス制あり。大手グループ会社でオフィス環境を通して「働き方の進化」をサポートし、次世代のワークスタイルソリューションをワンストップで提供する同社にて、オフィス内装に関わる営業職の募集です。
【具体的には】
「働き方の進化」をコンセプトに、新しい働き方や価値観に合わせた快適なオフィス環境をお客様とともに実現していくお仕事です。
同社では、オフィス移転からレイアウト変更、各種工事まで、関西エリアを中心に九州エリア、関東エリアへオフィスリノベーション事業を展開しています。
【業務詳細】
お客様へのヒアリングの中でどういったお悩みを持たれているか、その問題の原因は何かといったところを掴み、お客様のご要望に合わせたリノベーションのコンセプトを立て、少しずつイメージを具現化していきます。
イメージの共有のために、自社のライブオフィスやメーカー様のショールームにご案内したり、自社が実際に取り組んでいる様々な「ワークスタイル」を実際に体感して頂きながら「働き方のデザイン」を共につくっていきます。
マルチベンダーの強みを活かし、さまざまなメーカーの家具・什器、ツールを最適に組み合わせたオフィス内装デザインを得意としています。
働き方やオフィス環境が多様化していく中で、オフィスを経営資源と捉える企業が増えてきています。
オフィス移転や改装の機会を「働き方の進化」の起点と位置づけ、オフィス内装やレイアウトの変更、家具のリニューアルだけでなく、ICTツールの活用を組み合わせてご提案いたします。
お客様の課題解決につなげる「働き方のデザイン」をご提案すべく、「ワクリノ」というサービスで、オフィスリノベーションとICT活用の支援をいたします。
【業務の進め方】
商品知識についてはメーカー研修や社内勉強会、OJTにより習得していきます。
オフィスリノベーションは、デザイナーや家具のコーディネーター、ICTインフラや施工担当との連携を取りながら、チームワークで進めていきます。
【同社の魅力】
◎テレワーク、フレックスtで働きやすい環境
テレワーク、フレックスタイム制でご自身の生活に合わせた働き方をすることができます。
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須】
オフィス内装に関わる営業のご経験
- 歓迎
-
【歓迎】
建築士または施工管理技士資格
- フィットする人物像
-
○コミュニケーションを取ることが好きな方
○周囲と協調して業務を進められる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 大阪府吹田市
- 勤務時間
- フレックスタイム制9:00～18:00（標準労働時間1日8時間）コアタイム10:00～15:00
- 年収・給与
-
【想定年収】400万円～700万円（25歳～45歳例）
【想定月収】25万円～43.7万円（25歳～45歳例）
※選考での評価による変動がございます。
【賞与】年2回（7月、12月）
【昇給】年1回（4月）
- 待遇・福利厚生
-
■各種保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
■福利厚生：福利厚生倶楽部、社員持ち株制度、通信教育補助制度、置き方社食サービス他
■研修制度：
イデックスグループ全体での新入社員研修
グループ全体でのフォロー研修
階層別研修
営業研修および商材研修
資格取得支援制度
■社内制度：ほめる制度、メンター制度、カジュアルデー他
■表彰制度：業績功労表彰、永年勤続表彰
◆施設その他：
定期健康診断、借上社宅
保養所(湯布院にイデックスグループ保有「由布の里」露天風呂やカラオケルーム等の娯楽施設を完備)、その他契約保養所多数
住宅手当 15,000円
扶養手当（子ども1人）5,000円
資格手当
通勤手当（70,000円まで支給）
■東京・大阪勤務の場合
地域手当、借上社宅の支給あり（住宅手当は対象外）
屋内禁煙
- 休日休暇
-
【年間休日121日】
完全週休2日制（土・日・祝日）
年次有給休暇
初年度18日
２年度目以降20日
平均有給休暇取得日数
14.6日（2023年度実績）
平均有給休暇取得率
73.8%（2023年度実績）
