募集要項
- 募集背景
- 組織強化のための増員募集です。
- 仕事内容
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海外市場で販売されている同社製品のクレーム対応を中心とした品質保証業務や、一部ドキュメントの翻訳業務をお任せします。
■仕事内容
・技術的なトラブル対応
・現地代理店のメンテナンス担当者の研修・トレーニング 等
■必要な語学力
現地代理店やお客様と直接やり取りをするため、英語での円滑なコミュニケーションが求められます。
■出張について
頻度：2~3か月に1回程度
滞在期間：1回の出張で2~3週間程度
■入社後の流れ
入社後は国内アフターメンテナンスの動向や、品質保証部でのOJTにて製品知識を身に着けていただく予定です。
■同社の強み
・革新的な装置とシステム開発で医療業界に長年貢献し続けています。
・お客様の声を反映させ、製品の開発をしています。
・国の機関と連携し、持続可能な医療の発展に向けての協議・取り組みを実施しています。
・AIや画像技術を駆使した製品も次々と市場に投入しています。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
品質保証部管理課への配属予定です。
- 応募資格
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- 必須
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【下記いずれも必須】
・機械対応や品質管理のご経験をお持ちの方
・ビジネスレベルの日本語力をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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大阪北営業所：大阪府豊中市名神口1-4-30
アクセス：庄内駅・園田駅
└庄内駅・園田駅より通勤用送迎バスあり（7:15より5分間隔で5~7便、17:40より約30分ごとに6~7便運行。10~20分程度で到着予定）
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
屋内に喫煙可能室設置
- 勤務時間
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固定労働時間制 所定勤務時間：08:30～17:30
実働時間：8時間
休憩時間：1時間
月平均残業時間：20時間～20時間
- 年収・給与
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年収：450～680 万円 月給制 基本給：255110円
残業代：全額支給
通勤手当：あり 実費支給 (上限あり50000円)
賞与：あり 年2回（前年度実績：計4.5か月）
昇給：あり 年1回（6月）
- 待遇・福利厚生
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待遇・福利厚生
退職金制度、時短制度、出産・育児支援制度、資格取得支援制度、研修支援制度
U・Iターン支援（一部従業員利用可）、社員食堂・食事補助（一部従業員利用可）
託児所（一部従業員利用可）、従業員専用駐車場（一部従業員利用可）、財形貯蓄制度、社員旅行、保養所
社研修
導研修（5間全職種共通）、職種別研修、配属後のOJT研修など／半年に1回は外部研修受講可（会社負担）
- 休日休暇
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【年間休日】125日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,夏季休暇,年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇,特別休暇,祝日
- 選考プロセス
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面接1～2回（筆記試験なし）
※選考フローは変動の可能性があります。
