募集要項
- 募集背景
- コンサルタントより詳細をご説明させていただきます。
- 仕事内容
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【雇入れ直後】
同社にて総務人事業務をご担当頂きます。
具体的には、
■採用関連業務（新卒、中途採用/※新卒：年間30人採用、中途：欠員時）
■給与管理
■社員研修計画、実施（新人、監督・管理職むけ/外部講師による研修）
■総務業務全般 など
【変更の範囲】会社の定める業務
【求人部門の組織構成等】
【配置組織】経営企画統括部-総務部-人事課
総務部 総勢４名
部長1名、課長1名、部員２名
※人事業務だけでなく、総務部全体において必要な業務もして頂きます。
※屋内受動喫煙対策あり（禁煙）
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
■事業会社での総務人事経験をお持ちの方（業界不問）
※採用だけの経験だけではなく、給与計算経験が必須です。
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 総務部 ※東証スタンダード上場企業（大阪）/当面転勤無
- 勤務地
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大阪市中央区
【変更の範囲】本社及び全ての支店（部）、営業所、工場。
- 勤務時間
- 08:30～17:15
- 年収・給与
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400万円～550万円
■年収についての補足：経験に応ず
【昇給】 1年 1回
【賞与】 1年 2回
【定年】 60才
- 待遇・福利厚生
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■諸手当
残業手当
資格手当：建設業に関連する資格の保有者（建設業経理士2級：1,000円）など
家族手当：配偶者13,000円、扶養家族3,000円（4名まで）、住宅手当：扶養世帯主20,000円、世帯主14,000円、非世帯主6,000円
■各種保険
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
- 休日休暇
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完全週休二日(土日) ／ 産休育児休暇：制度あり
土曜日、日曜日、祝日 ・年間5日以上の有給休暇取得、誕生日有給休暇取得を促進
年間休日 122日
- 選考プロセス
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■面接回数：2回
■試験内容：適性検査
