募集要項

募集背景: ▼募集背景
当社は、少数精鋭で機密文書の回収・破砕・溶解処理を行うリサイクル事業を展開し、企業の情報セキュリティと資源循環を支えるサービスを提供しています。
これまで既存顧客との取引を中心に安定した事業基盤を築いてきましたが、紙媒体の利用減少という市場環境の変化を見据え、既存事業の収益力強化と新規事業（RPF事業）の育成を経営の重点テーマとして取り組んでいます。
現在は社長が既存事業と新規事業を兼務していますが、今後は既存事業を任せられる体制を構築し、社長は新規事業へ専念する組織へ変えていく考えています。
既存事業の運営を担い、収益基盤を強化いただく役割を担っていただける方を求めてます。

仕事内容: ▼本ポジションの役割
今回ご入社いただく方には、10名規模の機密文書事業の運営責任者として、営業・現場・収益の3つをマネジメントしていただきます。営業戦略の立案や業務改善、新たな取引先の開拓等、事業全体をより良くするための施策を主体的に推進していただくことを期待しています。

▼業務内容
入社後は現場理解を深めるため、一定期間は営業や現場業務にも携わっていただきます。その後は事業運営を中心に、以下業務をお任せします。

＜お任せしたいこと＞
・営業活動および営業戦略の立案、推進
・現場メンバーのマネジメント（業務管理・進捗管理・育成）
・売上、利益管理（PL管理）
・新規顧客開拓や業務提携など事業拡大に向けた企画、実行
・会社目標、経営目標達成に向けた改善活動
・課長・部長会議への参加
※変更の範囲：会社が定める業務

▼将来的な期待
事業運営を通じて会社全体を俯瞰する視点を養い、売上や利益だけでなく、将来的には組織づくりや事業計画、経営会議にも携わり、経営に近い立場で会社づくりへ参画いただくことを期待しています。

▼組織構成
正社員6名（60代・50代・40代・30代）
パート社員2名
事務スタッフ2名

応募資格

必須: ▼必須経験
・プレイングマネージャーとして自らも実務に携わりながら組織運営を行った経験
・10名規模の組織で部下の業務管理、育成等のマネジメント経験を行ってきた経験
・目標達成に向けて、計画立案・進捗管理・改善活動を推進した経験

会社概要

事業内容・会社の特長: 機密文書リサイクル事業を行う企業です。主な事業は、企業や団体から回収した機密書類の破砕・溶解処理および固形燃料の製造（RPF事業）で、機密文書を安全に処理し資源として再生するリサイクルサービスを提供しています。回収した書類は専用設備で破砕・溶解処理を行い、段ボール原紙などの資源として再利用されます。機密文書の回収から処理までをグループ内で一貫して対応し、情報保護と資源循環の両立を目指した事業を展開しています。