募集要項
- 募集背景
- 事業拡大によるバックオフィスの体制強化のため
- 仕事内容
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当社では調剤薬局事業をはじめ、お茶の製造販売、小売り事業や飲食、ヘルスケア、ライフスタイルなどの多岐に渡る事業を統括しております。本ポジションでは採用を中心にホールディングスを支える人事総務をお任せします。
【具体的には】
〇新卒中途採用
・求人作成、スカウティングツールの運用
・応募者対応（書類選考、面接調整、面接対応）
・各種面談
・応募の分析・状況改善
・内定後、入社後のフォロー
・人材エージェント・求人媒体の管理・折衝
・採用計画の立案、策定
〇総務業務
・グループ企業の運営する店舗の修繕・管理・営繕
・建物や機器・備品の管理
・電話・来客対応
【当社について】
当社では労務業務などの内製化を進めており、将来的には人事労務や制度企画といった業務にもチャレンジしていくことが可能です。
ご入社後まずは採用業務と総務業務をご担当いただく予定ですが、当社内でキャリアを広げていただくことのできる環境です！
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・採用担当としての人事経験
・面接官のご経験
- 歓迎
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【歓迎】
・普通自動車運転免許
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都渋谷区恵比寿
転勤なし
- 勤務時間
- 9:00～18:00（休憩60分）
- 年収・給与
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想定年収：500万円～600万円
基本給 ：365,100円～468,600円
賞与実績：年2回支給（3.5ヶ月分を想定）
※年齢・経験・スキルを考慮の上、決定します。
- 待遇・福利厚生
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・社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険）
・通勤手当（規定内⽀給）
・退職⾦制度（社内規定あり）
・有給休暇 ：最高付与日数20日 （入社時最大10日、入社月により比例付与）
・福利厚生倶楽部（リロクラブ）加入
・社員割引制度（市販薬3割・オーガニック1割）
・誕生日ケーキプレゼント
・東京ドームペアチケット
・フィットネスクラブ補助（1回につき2,000円/月10回迄）
・定期健診会社負担（指定医療機関のみ） など
【研修制度】
・社内外研修制度
・自己啓発支援（24,000円/年） など
- 休日休暇
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〇年間休日120日（土日）
・年末年始休暇
・夏季休暇
・慶弔休暇
・産前・産後休暇
・育児休暇
・有給休暇
※会社カレンダーあり
