募集要項
- 募集背景
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事業開始より数年が経過し、プロダクト・組織ともに次の成長フェーズに入り、
・グローバル展開を前提としたアーキテクチャ設計
・技術的負債と中長期スケールの両立
・開発組織の拡張・レイヤリング
・経営判断と技術判断の一体化
が重要な経営テーマになっています。
本ポジションでは、技術の最終意思決定者として、次の事業成長を技術で牽引するCTOを求めています。
- 仕事内容
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技術の最終意思決定者として、事業成長を技術で牽引するCTOを担っていただきます。事業成長を技術で牽引するCTOを担っていただきます。
事業戦略を踏まえた技術戦略・技術ロードマップの策定、プロダクト全体の技術的意思決定、等。
■詳細
・事業戦略を踏まえた技術戦略・技術ロードマップの策定
・プロダクト全体（バックエンド／フロントエンド／モバイル）の技術的意思決定
・アーキテクチャ設計・技術選定における最終判断
・開発組織の設計・スケール（EM／テックリード層の設計）
・技術的負債・リスクの管理と中長期改善計画の策定
・経営メンバーとしての意思決定（CEO／PdM／Bizサイドとの連携）
・技術観点での採用戦略設計・最終見極め
・必要に応じたレビュー・壁打ち・技術支援
■ポジションの魅力
・経営と並走しながら技術で事業をドライブできる
プロダクト・組織・市場拡大を、技術責任者としてリードします。
・グローバル前提のプロダクト設計
多通貨・多言語・外部通信API連携など、世界基準の設計に関われます。
・「作る」から「育てる」CTO
自分で書くフェーズから、チーム・アーキテクチャを育てるフェーズへの転換点です。
・裁量と責任が一致するポジション
技術判断がそのまま事業結果に直結する、CTO本来の役割を担えます。
- 応募資格
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- 必須
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・Webアプリケーション開発経験（バックエンド中心・8年以上目安）
・プロダクト全体を俯瞰したアーキテクチャ設計・技術選定経験
・開発組織のマネジメント／リード経験（EM・テックリードの統括）
・クラウド環境（AWS／GCP）での設計・運用経験
・経営・事業視点を踏まえた技術判断ができる方
- 歓迎
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・CTO／VPoE／技術責任者としての経験
・スタートアップ～成長フェーズでの組織スケール経験
・グローバル向けプロダクトの開発・運用経験
・決済／課金／通信などミッションクリティカル領域の知見
・技術広報・技術ブランディングへの関与
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 35歳 ～ 45歳 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- CTO （Chief Technology Officer） 候補
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 10:00-19:00（実働8時間）※時差出勤可能（8:00-12:00出勤）
- 年収・給与
- ～ 2000万円
- 待遇・福利厚生
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・各種社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険）
・通勤費支給（上限2万円／月）
・住宅手当制度（会社から3km圏内に居住する世帯主の場合、月2万円支給）
・ストックオプション制度
・海外旅行時の通信費負担
・エルゴヒューマンチェアを全席に導入
・無料コーヒーサーバー・ウォーターサーバーあり
・フリーアルコール制度（毎日19:00～提供）
・オフィスコンビニ設置
・PC支給（Windows／Mac選択可）
・勉強会支援制度（社外研修等への参加費補助）
- 休日休暇
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・完全週休二日制（土日祝）
・年間休⽇120日以上
・年末年始休暇、慶弔休暇
・出産育児・介護休業制度
・有給休暇（入社後半年で10日付与、以降法定通り）
・傷病特別休暇（入社時に3日付与、有給付与時に償却
