募集要項
- 募集背景
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同社では現在、管理部長を親会社であるVTホールディングスからの出向者が担っております。しかしながら、現管理部長が高齢となり、近い将来の退任を見据えた後任の補充が急務となっています。また、経理業務においては、月次・年次決算業務を中心にVTホールディングスの経理メンバーがリモートで補助を行っている状況です。今後は、これらの経理業務を内製化し、社内での業務体制を強化していく方針です。
今回の募集では、経理業務を中心にご担当いただきながら、将来的には管理部門全体を統括する管理部長(プレイングマネージャー)としての役割を担っていただける方をお迎えしたいと考えています。
- 仕事内容
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【ミッション】
決算業務を中心に一部総務・人事関連の業務等を担っていただきます。
管理部長が引継ぎを行っていくため、ご安心ください。
【管理部の業務】
〇経理業務
・現預金出納業務
・日次業務（仕訳入力、伝票処理、書類チェック）
・月次決算業務
・年次決算業務
・財務諸表の作成
・監査法人対応
・税理士との連携・対応
・財務会計および管理会計の実施
・資金管理
〇総務業務
・社内規程の整備
・取締役会および株主総会資料の作成
・各種書類の管理・整備
〇労務業務
給与計算
採用業務全般（求人対応、面接調整など）
社員の勤怠管理
労務関連手続き（社会保険、雇用保険など）
※ご入社後は経理の責任者候補として経理業務をメインに担っていただく想定ですが、将来的に管理部全体を統括する業務をお任せすることも検討しています。
【VTホールディングスについて】
同社は自動車ディーラーを中心に、中古車販売・輸出、輸入車事業、レンタカー、住宅関連まで多角的に展開する持株会社です。国内外で50社以上のグループを束ね、スペインや南アフリカなど海外にも拠点を保有しております。売上高としては右肩上がりであり、2020年比で約 1.7倍の水準となっております。
【事業について】
点検・車検、修理、手数料収入などのサービス部門を強化することで、安定的な収益を確保するストック型ビジネスモデルを展開しています。さらに、世界的には新興国での自動車保有台数が増加しており、事業拡大の可能性が広がっています。
また、関連会社にて取り扱い車種以外のブランドを扱った実績があることや、VTグループの関連会社であることから、事業の安定性も確保されています。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
VTホールディングス株式会社でご入社後はすぐに子会社の株式会社日産サティオ奈良へ出向いただきます。
また、株式会社日産サティオ奈良へご入社いただくことも可能です。
管理部３名
管理部長：60代前半1名
メンバー：2名（50代1名、20代1名）
※ 経理業務は親会社からもサポートしております
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
・年次決算のご経験
・総務人事労務業務に対する抵抗感のない方 ※実務経験のない場合でも歓迎します
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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勤務地住所：奈良県大和郡山市上三橋町124-1
沿線名：各線「帯解駅」より徒歩20分程度
※VTホールディングス株式会社でご入社後は子会社の株式会社日産サティオ奈良へ出向いただきます。
※マイカー通勤歓迎（無料駐車場有り）
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
VTホールディング本社 ：愛知県名古屋市中区錦3丁目10番32号
VTホールディング関連会社：国内外各地 （https://www.vt-holdings.co.jp/group/index.html）
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
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固定労働時間制 所定勤務時間：09:30～18:30
実働時間：8時間
月平均残業時間：10時間～20時間
- 年収・給与
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年収：550～700 万円 月給制 基本給：283700円
残業代：全額支給
一律（固定）手当：健康手当 2000円
変動手当：住宅手当 ※同社規定による
役職手当
通勤手当：あり 実費支給 (上限あり100000円)
賞与：あり 年2回
昇給：あり 年1回（4月）
- 待遇・福利厚生
- 研修支援制度、U・Iターン支援、従業員専用駐車場あり、車両優待販売（車購入時・点検・修理 社割有り）、財形、確定拠出年金制度、会員制リゾート施設利用、寮社宅（対象者に制限あり）、駐車場有り（無料）
- 休日休暇
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【年間休日】110日
【休日内訳】 週休2日制 年末年始休暇,介護休暇,育児休暇,産前・産後休暇,水曜日
- 選考プロセス
- 面接1回
