スーパーバイザー(SV)
~Area Management【渋谷エリア】街の未来を描くエリアマネジメント責任者候補
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掲載期間:26/03/10~26/03/23求人No:DFKOA-2026-1491
NEWスーパーバイザー(SV)

~Area Management【渋谷エリア】街の未来を描くエリアマネジメント責任者候補

大手企業 ベンチャー企業 管理職・マネジャー 土日祝休み
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募集要項

仕事内容
渋谷を舞台に行政、デベロッパー、建設会社、地域プレイヤーと連携しながら、街の価値を構想段階から形にしていく役割を担っていただきます。このポジションは、単なる施設運営ではなく、街全体を一つの“メディア”と捉え、文化と事業性を両立させるエリアマネジメントを推進する仕事です。

企画段階では、街の特性や歴史、既存コミュニティを読み解きながら、どのような人が集まり、どのような文化が生まれるかを設計します。開業後は、地域との対話を重ね、コミュニティ形成やイベント企画を通じて、継続的な価値創出を行います。

主な業務は以下の通りです。
・行政、開発事業者、施工会社などとの調整および合意形成
・エリアコンセプトの企画立案と事業計画の策定
・地域プレイヤーを巻き込んだコミュニティ形成施策の実行
・イベントや文化プロジェクトの企画運営
・収益性を踏まえた運営モデルの構築
・プロジェクト全体の進行管理および意思決定

重要なのは、文化的価値と収益性の両立です。理想論だけでは街は続きません。一方で、収益だけを追っても人は集まりません。両者を行き来しながら、持続可能な街の循環をつくります。

将来的には、新たなエリアマネジメント案件を自ら立ち上げ、事業拡張を担う存在へと成長していただくことを期待しています。街づくりの当事者として、渋谷という変化し続ける都市の未来を描く仕事です。
応募資格
必須
■必須条件
・事業推進またはプロジェクトマネジメント経験
・複数企業との折衝および調整経験
・主体的に意思決定し、責任を持って推進できる方
・渋谷エリアの街づくりや文化プロジェクトへの関心

■歓迎条件
・商業施設や都市開発プロジェクトの立ち上げ経験
・エリアブランディングやPR戦略の経験
・広告代理店やマスコミ業界での実務経験
・イベント企画立案経験

■求める人物像
・街というフィールドで文化を価値に変えたい方
・多様な関係者をまとめる調整力を持つ方
・俯瞰視点で物事を捉えられる方
・文化性と収益性の両立を考えられる方
雇用形態
正社員
勤務地
東京都
年収・給与
550万円 ~ 699万円
休日休暇
年間休日120日 土日祝休み

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
飲食事業を中心に、空間づくりや街づくりにつながる事業を展開している企業です。
飲食店を単なる「食事の場」としてではなく、人と街をつなぐ文化拠点として位置づけ、店舗ごとに異なるコンセプトを持つブランドを展開しています。

事業の特徴は、企画から運営までを一貫して行う点にあります。
料理、空間、サービス、音楽、コミュニティなどを組み合わせることで、訪れる人に新しい体験を提供しています。

飲食ブランドの立ち上げにおいては、単に店舗を増やすことを目的とせず、街に長く根付く価値を持つ店づくりを重視しています。
そのため、立地や地域性に合わせたコンセプト設計を行い、個性のある店舗運営を行っています。

主な特徴は以下の通りです。

■飲食ブランドの企画・運営
独自コンセプトのレストランやカフェを展開し、食を通じた体験価値を提供しています。

■空間デザインと店舗プロデュース
建築やインテリア、音楽などを組み合わせ、店舗空間全体の魅力を設計しています。

■街づくりへの貢献
店舗を通じて地域コミュニティを活性化し、街の魅力向上につながる取り組みを行っています。

■新業態の開発
既存の飲食業態にとらわれず、新しい食文化を提案するブランド開発を行っています。

飲食業界は、単に料理を提供する仕事から、体験や文化を生み出す仕事へと変化しています。
料理・空間・人を組み合わせた価値づくりを通じて、新しい飲食の形を生み出しています。
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この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社つなぐ
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-314363紹介事業許可年:2022年
設立
2022年
資本金
1,500万円
代表者名
岡本裕
従業員数
法人全体:8名

人紹部門:7名
事業内容
有料職業紹介事業
採用戦略支援事業(RPO)
求人広告代理事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-314363
紹介事業許可年
2022年
紹介事業事業所
東京
登録場所
本社
〒112-0004 東京都文京区後楽2-1-8 後楽ビル2F
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