募集要項
- 募集背景
-
同グループは、医療・介護業界を支えるサービスを展開し、売上は直近３年間で2倍以上と急成長を続けています。
その中で、医療介護施設運営に欠かせない「給食」分野へのニーズが高まり、給食受託事業を新たに本格立ち上げすることとなり、その中心を担う事業責任者（室長候補／リーダー候補）を募集いたします。
- 仕事内容
-
病院・介護施設向けの給食受託事業の立ち上げ・仕組みづくり・人材配置・業績管理まで、▼1.業績等の計数管理
新規事業を創るキーパーソンとしてご活躍いただくポジションです。
・年間予算・売上計画の策定、実績管理
・PL分析と改善施策の立案・実行
・KPI（売上／客数／FLコストなど）の管理
▼2.人材マネジメント
調理スタッフ・エリアマネージャー（SV）の採用・育成・配置
▼3.現場運営の標準化・品質向上
サービス品質・商品品質の標準化および改善
衛生管理、法令遵守の徹底
▼4.食材メーカー・仕入れ先の新規開拓
仕入れコスト最適化
メニュー開発に関するディレクション
（変更の範囲）
当社及び関連会社が指示する業務全般
- 応募資格
-
- 必須
-
【下記いずれも必須】
・委託給食会社にて介護・病院施設での運営マネジメント経験5年以上
・普通自動車免許
・PCスキル中級以上
- 歓迎
- 調理師としての実務経験（5年以上）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
-
東京都 / 大阪府 / 福岡県
東京都港区
大阪市福島区
福岡市博多区
当社は全国に約40の提携医療法人および自社運営の介護施設を有しており、
立ち上げ当初は主に関西・九州エリアの施設をご担当いただく予定です。
長期出張は想定しておりませんが、短期出張が発生します。
なお、ご自宅からの直行直帰も可能です。
施設所在地：豊中市、京都市、栗東市、佐賀市、熊本市等
- 勤務時間
-
09:00～18:00(休憩60分) (所定労働時間：8時間)
時差出勤制度有
時間外勤務有
平均残業時間：20時間
- 年収・給与
- 想定年収：600万円 ～ 1000万円
- 待遇・福利厚生
-
・各種社会保険完備（雇用保険/労災保険/健康保険/厚生年金保険）
・服装自由
・研修支援制度
・資格取得支援制度
・企業型DC制度（加入任意）
・出産・育児支援制度
・時短制度（一部従業員利用可）
・提携歯科医院での自由診療割引
・健康増進支援（スポーツジム等の月謝一部負担）
- 休日休暇
-
・年間休日日数:120日以上
・完全週休2日制（土曜・日曜）、祝日
・年末年始休暇
・有給休暇
・慶弔休暇
・出産・育児休暇
