募集要項
- 仕事内容
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【経営層と連携し意思決定に参画!将来のキャリアパスも広がるポジション】<主な仕事内容>
データ・AIを活用し、オムニチャネルを含む次世代営業モデルを設計する戦略的役割を担っていただきます。
・チームマネジメントおよびビジネスエクセレンス組織への参画
・Go-To-Marketモデル設計および営業組織・チャネル戦略の最適化
・顧客・施設・治療領域のセグメンテーションおよびターゲティング設計
・営業活動計画の策定支援(AIインサイトの活用)
・KPI設定・パフォーマンス管理および継続的改善推進
・営業インセンティブ制度設計および支払管理
・営業目標設定・配分ロジック設計および進捗管理
・営業テリトリー設計および営業システム管理
・クロスファンクショナルなブランドチームにおけるSFCE機能の代表・推進
・営業計画の推進
<注目ポイント・魅力>
・営業戦略を通じて売上・市場シェアに直接貢献
・データ・AIを活用した次世代営業モデルの設計が可能
・経営層との連携による戦略的意思決定への参画
・将来のキャリアパスの拡大
・週2日リモート×スーパーフレックス勤務OK
・東京都or大阪勤務
・年収~1,800万円の高報酬パッケージ
- 応募資格
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- 必須
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<ご経験>
・ピープルマネジメント
・ヘルスケア分野におけるSFCE/SFE、営業企画職またはコンサルタント
・定性・定量分析に基づく意思決定支援
・全社規模のプロジェクトリード
・現職での成功実績
<スキル・能力>
・SFE関連戦略を含むビジネス理解(オムニチャネルサイジング、S&T、フィールドインセンティブ等)
・定量的分析手法の知識(例:回帰分析、分散、標準偏差)
・全社規模のプロジェクトにおけるプロジェクトマネジメントスキル
・グローバルなエグゼクティブ層との交渉およびステークホルダーマネジメントスキル
・多様なバックグラウンドを持つメンバーのチームマネジメントスキル
<その他>
・学士号
・ビジネスレベルの英語力(TOEICスコア 800点以上)
- 歓迎
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・MBAまたは同等レベルの資格
・VBA, Python, SPSS, SQL, Power Automateの使用経験
- 雇用形態
- 雇用形態:正社員
- 勤務地
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勤務地:東京都/大阪府
※週2日リモートOK
- 勤務時間
- 勤務時間:スーパーフレックスタイム制度あり(コアタイムなし)
- 年収・給与
- 年収:1,400万円~1,800万円
