募集要項
- 仕事内容
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洋上風力の新規開発・運営を法務で牽引/一歩先を行く総合エネルギー企業グループ【配属所属】
再生可能エネルギーカンパニー 洋上風力部 計画グループ、開発グループ、浮体式グループ
※配属グループは、選考を通じて決定します。
▼業務内容
洋上風力発電所の新規開発、運営に伴うプロジェクト関連契約およびリスク評価等に関する法務関連業務を担当いただきます。
＜具体的には＞
発電所の新規開発に伴う下記業務を実施
・事業化検討段階における法務対応
・プロジェクト関連契約および融資契約等の締結に関する協議、交渉
・出資者間契約の締結に関する協議、交渉
・投資意思決定時のリスク評価
・運転開始後の法務対応
▼仕事の魅力
・国内で関心の高い洋上風力発電所の開発に携わることができます。
・洋上風力発電所の新規開発、運営を通して再生可能エネルギーの拡大に貢献できます。
・洋上風力発電所の新規開発における投資評価、投資計画に携わることができます。
・開発の初期段階から経験を積むことが可能であり、将来的に、脱炭素社会の実現に向けた様々な再生可能エネルギーの開発分野での活躍が期待できます。
・多数の企業と連携して開発を進めていくため、幅広い業界において人脈を広げることができます。
■変更の範囲
定款に定める当社事業
- 応募資格
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- 必須
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▼必須要件
・法律専門性
・各種契約に関する法務知識
・法務経験者(3年以上)
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 30歳～49歳 （定年年齢を上限として募集するため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 愛知県名古屋市
- 勤務時間
- 08:30～17:10
- 年収・給与
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500万円～1200万円
■年収についての補足
年収には時間外労働手当等を含んでおります。
あくまでも想定ですのでご経験によって上下します。
- 待遇・福利厚生
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■諸手当
通勤手当、住宅手当、寮社宅有、時間外労働手当、深夜労働手当、特定日勤務手当、持株会、カフェテリアプラン、退職金制度有等
■各種保険
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
- 休日休暇
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月8休制（休日は会社カレンダーによる）
月別休日8日/月、通年休日27日/年
※個人毎に毎月業務予定に応じて休日を設定する「計画休日制」最低週1日の休日設定は必須（多くの方が土曜・日曜・祝日・年末年始・GW等を休日として設定しています）
普通休暇20日/年（年度途中で採用の場合は月割）
