募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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上場企業としての決算体制強化に向け、決算実務から組織の基盤づくりまでをリードしていただきます。
まずは各決算業務において日々の仕訳から複雑な会計処理まで一気通貫で担当していただき、そのプロセスの中でチェック体制の構築をリードいただくことを期待しています。
また現在は事業部門との連携・整理や、ビジネスオペレーション機能の統合などを実施しており、部門横断での仕組みづくりが急務です。
これらに対応しながら足元の体制を盤石にした先には、予実管理や経営判断支援（FP&A）など、より経営に近い領域へ組織として染み出していくことを目指しています。
ご希望や適性に応じて、M&A後の経理統合や新規事業の財務対応など、枠を広げキャリアを築いていただくことも可能です。
【具体的な業務内容】
■月次・四半期・年次決算の実務
■決算のチェック体制構築
■事業部門含むワークフローの標準化・効率化
■監査法人、税理士との折衝・調整
■適正な会計処理の検討
■予実管理
＜ご経験やご希望に応じて、下記のような業務もお任せする予定です＞
・連結精算表、開示書類（有価証券報告書、決算短信など）の作成
・部内、社内システムの業務改善プロジェクトの推進
・業務フロー構築、社内ルールの整備（仕組みづくり）
- 応募資格
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- 必須
- ■決算実務経験（5年以上）
- 歓迎
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・マネジメント経験
・管理会計、予実管理の運用経験
・システム導入やリプレイスの経験
・上場企業での経理経験
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 09:30～18:30
- 年収・給与
- 750万円～1000万円
- 休日休暇
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完全週休二日（土日） 週休2日制（土曜日・日曜日）、祝祭日、年末年始、夏季休暇、有給休暇
※入社後6ヶ月の間に利用可能な入社時特別休暇が3日間付与されます
