募集要項
- 仕事内容
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ホテル事業での経理をお任せいたします。●売上の集計
●売上金・売掛金の管理
●売上の伝票記帳
●経営資料の作成
●支払いや申告関連業務 など
他、給与計算や社会保険の手続き、電話対応など総務業務も行います。
【スキルを磨きキャリアアップ】
日々の業務にコツコツと取り組みスキルアップ。
入社2年で主任、3年で係長も目指していけます。
◆どんなキャリアを積めるかの一例
入社1年目：一般職
入社2～3年後：主任に昇格 月次決算補助業務に関われます
入社4～5年後：係長に昇格 年次決算業務に関われます
入社6～7年後：課長に昇格 全ての業務に関われます
- 応募資格
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- 必須
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●経理実務経験3年以上
●高卒以上
- 歓迎
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●業界未経験も可
●会計事務所、税理士事務所での業務経験のある方歓迎！
●金融業界出身の方
●税務関係が分かる方歓迎！
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 25歳 ～ 35歳くらいまで （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 兵庫県神戸市
- 勤務時間
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9:00～18:00(休憩時間 1時間00分)
実働8時間
◆月平均の残業時間は20h程度。
1日1時間程度の残業が発生する場合あり
- 年収・給与
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月給：28万円～40万円
年収：360万円～520万円
・賞与：年1回
【年収例】
・400万円／入社2年（主任）
・505万円／入社5年（係長）
- 待遇・福利厚生
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■社会保険：厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険
■出産・育児支援制度
■ベネフィットワン（福利厚生サービス）
■定年60歳・再雇用有（嘱託65歳まで）
■制服貸与
■社員割引
■温浴施設の無料利用、レストラン割引、ホテル宿泊割引 等
■社内公募制度（部署異動などキャリアチェンジも可能です）
■表彰制度（頑張った社員を色々な角度から表彰する制度があります）
- 休日休暇
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●年間休日：116日
※基本的に土日休み
・公休 110日
・特休 6日（リフレッシュ休暇5日、バースデー休暇1日）
●有給休暇
●慶弔休暇
●特別休暇
●産前産後・育児休暇（取得率・復帰率ともに100％）
