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業務改善コンサルタント【横浜/在宅勤務率54%】 <パナソニックGの安定基盤でキャリアを磨く>
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掲載期間:26/03/06~26/03/19求人No:ENPCC-674278
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業務改善コンサルタント【横浜/在宅勤務率54%】 <パナソニックGの安定基盤でキャリアを磨く>

パナソニック システムデザイン株式会社
英語力不問 土日祝休み
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募集要項

募集背景
組織強化のための増員募集です。
仕事内容
パナソニックグループ内外の様々なお客様に対し、お客様と共に成長し新しい未来を創る真のDXパートナーを目指す同社にて、ITコンサルタントにおける業務改善コンサルタント、テクニカルコンサルタント業務をご担当いただきます。

■業務内容
【業務改善コンサルタント】
・お客様の業務改善(顧客へのヒアリング・改善提案・改善業務)およびIT導入支援(要件定義・開発マネジメント)を行います。
《具体的な業務内容》
・お客様の業務内容をヒアリングし可視化(As Is-To Be)した後、課題解決の提案~実行支援
・IT導入の場面でAtlassian/kintone/RPA/その他ITソリューションの活用を想定した提案推進

【テクニカルコンサルタント】
業務効率化、自動化ソリューションの適用における技術的な提案~導入後の技術課題解決を担当いただきます。
《具体的な業務内容》
・Atlassian/kintone/RPA/その他ITソリューションをお客様環境に適用するための要求定義~運用
・最新技術の調査

■教育体制
・OJTとOffJTを経験によって準備します。
・資格取得支援・自己啓発支援・資格報奨金制度・社内講座の開講など

■働きがい
・コンサルティング1部は同社の成長事業を担当する組織のため、裁量権が大きい環境です。
・ITコンサルタントとして、業務改善や技術的な課題解決を通じて、幅広い業界の顧客と共に成長することができます。
・最新のITソリューションやDX技術を活用し、顧客の課題を解決することで、社会的な価値創造に貢献できます。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
コンサルティング1部に配属を予定しています。
組織詳細情報については選考の過程でお伝えします。
応募資格
必須
・プロジェクトマネージャ/リーダーとして顧客折衝~要件定義やプロジェクト管理のご経験がある方
雇用形態
正社員
勤務地
◎希望勤務地のいずれか
・新横浜本社
勤務地:神奈川県横浜市港北区新横浜3-1-9アリーナタワー/新横浜駅から徒歩6分
・横浜オフィス
勤務地:神奈川県横浜市都筑区佐江戸町600番地/鴨居駅から徒歩13分

<リモートワーク>
一部リモートOK(出社要)
週2~5日

<将来的に勤務する可能性のある場所>
本社および全ての支社、営業所

<受動喫煙防止策>
屋内に喫煙可能室設置
勤務時間
フレックスタイム制 1日の標準労働時間:7時間45分
休憩時間:45分
月平均残業時間:22時間
※9:00~17:30の時間帯で勤務する社員が多いです。
年収・給与
年収:600~810 万円 月給制 基本給:300000円
残業代:全額支給
通勤手当:あり 実費支給(上限なし)

賞与:あり 年2回(7月・12月)
昇給:あり 年1回(4月)
待遇・福利厚生
教育制度:資格取得支援・自己啓発支援・資格報奨金制度・社内講座の開講など
パナソニックグループ提携先保養所、産休育休制度、ノートPC+モニタ支給、定年60歳
休日休暇
【年間休日】127日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,GW休暇,夏季休暇,年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
選考プロセス
面接2回(筆記試験あり)
書類選考→一次面接(Web)→最終面接(対面)→内定
※選考フローは変動する可能性があります。

会社概要

社名
パナソニック システムデザイン株式会社
事業内容・会社の特長
パナソニックグループ内外の様々な顧客に対し、システムエンジニアの技術力とデザイン力で、新しい商品・新しいサービスの創造に貢献していきます。
同社の強みは、パナソニックグループが手掛ける幅広い分野・事業への参画実績と、顧客のお困りごとの本質を解決する技術力・デザイン力、そして、環境とともに常に進化し続ける姿勢です。
現代で求められる多様なDXを実現するパートナーとして、システムエンジニア力No.1を目指し、今後も様々な分野において、顧客の発展とよりよい社会の実現に取り組んでいきます。

■Purpose(存在意義)
・見つけ出した本質を、未来を動かすカタチに変える。

■2030Vision(目指す姿)
お客様と共に成長し新しい未来を創る真のDXパートナー

■エンジニアリング領域 
Panasonicの幅広い分野において、企画から設計・開発・運営まで全てのフェーズを通じて、顧客のシステム・ソリューションの実現を支援しています。また、 新たな価値創出に向けた、デザインシンキングやPoC支援で顧客の想いを目に見える形で表現し、事業の創生を加速させます。

■コンサルティング領域
長年の開発プロジェクト経験から生み出されたプロジェクト統合管理ツール、モデルベース・システムズエンジニアリング(MBSE)でのプロジェクト推進支援、RPAや次世代ERPを活用した業務改善支援を行っています。
設立
1997年7月
従業員数
548名
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エン エージェント(エン株式会社)
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080296紹介事業許可年:2000年
設立
2000年1月
資本金
11億9,499万円(2025年3月末現在)
代表者名
代表取締役会長兼社長 越智 通勝
従業員数
法人全体:連結:3,430名 単体:2,254名(2025年3月末現在)

人紹部門:525名
事業内容
専任キャリアパートナーが転職成功・入社後の活躍までをサポートする登録型の人材紹介事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-080296
紹介事業許可年
2000年
紹介事業事業所
東京、大阪、名古屋、福岡
登録場所
東京オフィス
〒163-1335 東京都新宿区西新宿6-5-1新宿アイランドタワー
大阪オフィス
〒530-0015 大阪府大阪市北区中崎西2-4-12梅田センタービル
名古屋オフィス
〒460-0002 愛知県名古屋市中区丸の内3-17-13 いちご丸の内ビル(旧CRD丸の内ビル)
福岡オフィス
〒812-0027 福岡県福岡市博多区下川端町2-1 博多座・西銀再開発ビル
ホームページ
https://enagent.com/
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