募集要項
- 募集背景
- BPO（ビジネス・プロセス・アウトソーシング）事業を主軸に、企業や官公庁・自治体の業務効率化、DX推進を強力に支援しています。特に近年、行政サービスのデジタル化や地方自治体における業務のスリム化ニーズが高まっており、同社の強みである「人材供給力」「構築力」「運用力」を活かした大規模BPO案件への期待が飛躍的に増大しています。
- 仕事内容
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企業から官公庁・自治体・公共関連まで、幅広いクライアントの経営課題・業務課題を解決する大型BPO案件の提案営業を推進していただきます。・営業戦略の立案・実行
担当エリアにおける市場のニーズリサーチを徹底し、潜在顧客を特定。地方自治体、官公庁、大手企業などに対し、最適なアプローチ戦略を立案し、実行します。
将来的には、組織マネジメントや予算策定、メンバー育成にも深く関わっていただきます。
・新規顧客開拓と関係構築
電話や紹介、訪問などを通じて新規顧客へアプローチ。単にサービスを紹介するのではなく、顧客が抱える業務課題、人員配置の悩み、DX推進における障壁などを深くヒアリングし、本質的なニーズを引き出します。
派遣等の小規模案件から信頼関係を構築し、長期的なパートナーシップへと発展させることを重視します。
・課題解決型BPOソリューションの提案
ヒアリングした課題に対し、同社のコールセンター、事務センター、バックオフィス支援といったBPOサービスを組み合わせ、顧客に最適なソリューションを企画・提案します。
具体的な業務フローの設計、コスト削減効果、導入によるメリットなどを詳細に盛り込んだ提案書を作成し、経営層や担当者へのプレゼンテーションを実施します。
・プロジェクト推進と社内連携
受注に至るまでには数ヶ月～1年程度の長期スパンを要します。
その間、社内の運用部門、人事、法務、情報システムなど、多岐にわたる専門部署と密に連携し、最適なプロジェクト体制を構築。
入札案件においては、同社の強みと提案力を効果的に伝えるプレゼンターとしての役割も担います。
・顧客の事業成長・行政サービス向上への貢献
受注後は運用部門へ引き継ぎますが、その後のフォローアップや、更なる改善提案を通じて、顧客の事業成長や行政サービスの向上に深く貢献し続けます。
【案件例】
市民課窓口関連業務、国勢調査関連業務、マイナンバー交付・普及促進業務、各種給付金関連業務、介護保険関連業務、教育支援関連業務、自治体施設運営業務、など、社会インフラを支える多様なプロジェクトに携わることが可能です。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
■構成
新卒，中途割合：新卒入社20％，中途入社割合80％
年齢層：20代30％／30代40%
男女比：男性66%:女性34%
- 応募資格
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- 必須
- 有形商材の営業経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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住所：東京都新宿区西新宿2-1-1 新宿三井ビル33階
最寄り駅：「西新宿駅」より徒歩8分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
- 勤務時間
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固定労働時間制 所定勤務時間：09:00～18:00
実働時間：8時間
休憩時間：1時間
月平均残業時間：25時間
- 年収・給与
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年収：500～700 万円
月給制
基本給：300000円
残業代：固定残業代制
固定残業時間：40時間
固定残業代：100000円
超過分は全額支給
変動手当：役職手当
出張手当
転勤手当
※前職の給与・ご経験を考慮して決定いたします。
通勤手当：あり 実費支給 (上限あり30000円)
賞与：あり 年2回（6月・12月）
昇給：あり 1回（3月）
- 待遇・福利厚生
- 退職金制度、財形貯蓄制度、従業員持株会、株式給付信託制度（J－ESOP）、資格取得支援制度（マイナンバー検定、証券外務員、キャリアコンサルタントなど）、各種研修制度あり（新人研修、グループ研修など）
- 休日休暇
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【年間休日】120日
【休日内訳】 完全週休2日制 産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇,年末年始休暇,土曜日,日曜日,祝日
- 選考プロセス
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面接2回（適性検査有）
▽書類選考
▽１次面接（人事・現場）
▽最終面接（現場・役員）
