募集要項
- 募集背景
- 120年以上にわたり企業の信用調査を主軸に、多様なビジネス支援サービスを展開している同社。今回の募集では、クライアントからの依頼に基づく信用調査と、そこから見えてくる経営課題を解決するコンサルティング営業を担う人材を求めています。企業の意思決定に大きな影響を与える重要な役割であり、M&A仲介やデータ提供など、同社の豊富なリソースを活用した多角的な提案が可能です。案件増加と事業拡大に伴い、組織体制を強化するため、新たなメンバーを増員募集します。
- 仕事内容
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企業の経営課題に深く踏み込み、その成長を支援する経営コンサルタントの仕事です。企業の信用情報を調査するだけでなく、そこから見出した課題に対し、同社が持つ多彩なソリューションを用いて解決へと導きます。
■仕事内容
＜扱う商材＞
企業の信用調査報告書を主軸に、M&A仲介や市場調査、データベースサービスなど、企業の経営課題を解決するための多様なソリューションを扱います。
＜提案先＞
業界や企業規模は問いません。メーカー、IT、金融、不動産など、あらゆる業界の中小企業から大企業、ベンチャー企業までが対象です。商談相手は、企業の意思決定を担う経営者や代表が中心となります。
＜仕事の流れ＞
▼依頼受付
既存の取引先を中心に、企業調査の依頼を受けます。
▼企業信用調査
担当企業の経営層へアポイントを取得し、訪問。財務状況や業績予測、事業戦略といった約80項目にわたるヒアリングを実施します。
▼レポート作成
ヒアリング内容や収集したデータを基に、企業の信用力を分析し、詳細な調査報告書を作成します。
▼課題解決の提案
調査を通じて明らかになった経営課題に対し、M&Aやデータ活用など、最適なソリューションを企画・提案します。
◎仕事のポイント
調査で終わるのではなく、企業の成長を支援するコンサルティングまで一貫して携われるのが大きな特徴です。経営者の最も身近なパートナーとして、深く長い信頼関係を築くことができます。
■入社後の教育・キャリア
入社後は、調査手法や財務の基礎を学ぶ研修からスタートします。金融・不動産・広告など多様な業界出身者が活躍しており、未経験の方も取り組みやすい環境です。入社後の研修に加え、2～3年後にはフォローアップ研修も実施し、段階的に専門性を伸ばせます。
■やりがい
作成した調査報告書が、融資判断や取引先選定など企業の重要な意思決定に活かされる点が大きな魅力です。企業の経営層と向き合い、事業運営に関わる課題解決に貢献することで、社会への影響と自身の成長を実感できます。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
佐賀支店への配属となります。20代から30代中盤の社員が多く活躍しており、メンバーの半数以上が中途入社者です。異業界から転職した先輩も馴染みやすい環境が整っています。
- 応募資格
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- 必須
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<学歴不問>
■必須条件
以下いずれかのご経験をお持ちの方が対象です。
・金融業界での営業経験
・経営層に対するコンサルティングや直接提案のご経験
■たとえばこんな方にぴったりです！
・企業のトップと対話し、本質的な課題解決に貢献したい方
・財務や経営に関する高度な専門知識を身につけたい方
・成果がインセンティブとして明確に還元される環境を求めている方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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勤務地住所：佐賀県佐賀市愛敬町7-1
最寄り駅「佐賀」駅から徒歩8分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
条件範囲内の支社、営業所
転居を伴う転勤はありません。
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
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固定労働時間制 所定勤務時間：09:00～18:00
実働時間：8時間
休憩時間：1時間
月平均残業時間：10時間～20時間
残業は月平均10～20時間程度です。ワークライフバランスを大切にしながら、専門性を高めていくことができます。
- 年収・給与
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年収：600～800 万円
月給制
基本給：274800円
残業代：全額支給
変動手当：外勤手当
半期ごとの実績に応じたインセンティブ（営業給）を支給。2023年下期には平均で半期78万円が支給されており、個人の頑張りが収入にしっかりと反映される仕組みです。
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 年2回
昇給：あり 年1回
- 待遇・福利厚生
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・退職金制度
・財形貯蓄制度
・自己啓発支援制度
・資格取得支援制度（取得時に報奨金を支給）
・保養所あり
- 休日休暇
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【年間休日】120日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇
- 選考プロセス
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■面接：2回
・一次面接（Web）
・最終面接（対面）
■適性検査
あり（Webにて実施）
