生産設備エンジニア（設備導入・生産性改善）★TOPPA!!! TOPPANのCMでおなじみ！ TOPPAN株式会社の転職・求人情報 41211408

募集要項

募集背景: さらなる事業成長に向け、増員募集を行います。

仕事内容: 福岡工場で生産設備の導入・改善をお任せします。

【業務概要】
設備技術担当として以下業務をお任せします。
・新規設備導入
・既存設備の改善
・生産性・品質向上のための改良　など

【働きがい】
・工程改善、生産設備の最適化、設備選定や仕様検討、立ち上げ調整など、一貫して主体的に業務に関わることが出来る為、技術者としての裁量と成長幅が大きいです。
・設備技術としてのスキルを高めて頂くことはもちろんですが、業務上関わりも多い技術部門の開発業務(生産に落とし込むための開発・設計)へのキャリアパスもあります。単なる工場保全ではなく、技術開発の入り口として設備技術を位置付けている点が魅力です。
・大型プロジェクトの立ち上げや新工場設備導入などにも関わる可能性もあり、ダイナミックな仕事を経験できます。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
福岡工場に配属です。その他組織詳細は選考にてお伝えします。

応募資格

必須: ・機械系・化学系メーカーでの設備導入の経験がある方

雇用形態: 正社員

勤務地: 福岡県古賀市青柳3234-1
アクセス：JR鹿児島本線「ししぶ駅」より徒歩26分

＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所

＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置

勤務時間: 固定労働時間制所定勤務時間：08:30～17:30
実働時間：8時間
休憩時間：1時間
月平均残業時間：20時間

年収・給与: 年収：450～650 万円月給制基本給：250000円
残業代：全額支給
変動手当：家族手当　お子様（扶養）お一人当たり月2万円（人数上限なし）

通勤手当：あり実費支給(上限なし)

賞与：あり年2回
昇給：あり年1回

待遇・福利厚生: 財形貯蓄制度、財形融資制度、介護勤務短縮制度、持株制度／補助金制度による従業員持株制度、厚生施設／独身寮、保養所、診療所、他　※社宅はございません。

休日休暇: 【年間休日】128日
【休日内訳】完全週休2日制土曜日,日曜日,祝日,年末年始休暇,夏季休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇

選考プロセス: 面接3回（筆記試験あり）
人事面接→現場面接→役員面接
※選考フローは変更する可能性あり

会社概要

社名: TOPPAN株式会社

事業内容・会社の特長: 下記3事業とあわせ、デジタル社会への取り組みとして、同社のデジタル技術やデータ活用によって顧客の事業変革をするというコンセプト「Erhoeht-X（エルヘートクロス）」のもと、2020年全社横断型のDX推進組織「DXデザイン事業部」を新設。また2021年経済産業省が定める「DX認定事業者」認定も取得するなど、新しい取り組みを促進しています。

【情報コミュニケーション】
雑誌や書籍、カタログ、チラシから有価証券、ICカード、Web、システム開発まで、人々のコミュニケーションに役立つ製品・サービスを提供しています。長年にわたり培ってきたトッパンのモノつくりの力を最大限に活かして「情報の価値を高める」「情報を効果的に届ける」ソリューションを提供しています。

【生活・産業】
食品やトイレタリー、医療医薬品などあらゆる分野のパッケージに加え、透明バリアフィルムや建装材などを扱います。生活者の「医・食・住」に関わる様々なニーズに対応し、快適で安心な生活環境づくりに直結した製品・サービスを展開しています。

【エレクトロニクス】
液晶ディスプレイの部品となるカラーフィルタ、スマートフォンのタッチパネル、半導体の製造に欠かせないフォトマスクなどエレクトロニクス製品を設計・製造しています。印刷技術を専門分野に応用した独自の技術力で、日々革新が進む業界をリードしています。

設立: 2023年3月1日

従業員数: 非公開

生産設備エンジニア（設備導入・生産性改善）★TOPPA!!! TOPPANのCMでおなじみ！ の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。（掲載期間3月4日～3月17日）

生産設備エンジニア（設備導入・生産性改善）★TOPPA!!! TOPPANのCMでおなじみ！

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会社概要

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の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。（掲載期間3月4日～3月17日）