募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
-
【UIターン歓迎／2025年で創業100周年／ハードディスク用液体研磨剤シェア世界トップクラス／海外関連会社多数／営業利益率12％高収益企業／国家プロジェクトにも採択される技術力】■ 募集背景
現在、産休・休職に入るメンバーがいるため、一時的にリソースがタイトな状況です。ただ、単なる欠員補充というよりは、新しい感性・経験を持つ方を迎え入れることで、既存のやり方に捉われない組織変革を加速させていきたく、安定した業務基盤を維持しながら、今後の組織スタンダードを共に創っていただける方を募集します。
■ 組織構成
デジタルサービス課
構成：メンバー3 名＋課長1 名
■ 業務内容
（１） 日常運用・保守（現場との接点づくり）
社内からの問い合わせ対応（Slack 等）
ユーザー管理、権限設定
レポート・ダッシュボード作成による意思決定支援
※現場の「困った」を直接聞き、信頼関係を築く重要な業務です。
（２） 業務改善・DX 推進（変革業務）
当社におけるDX は、
「アナログな非効率を、テクノロジーでスマートに変えること」です。
各部門へのヒアリング（営業・事務など）
業務課題の可視化・整理
要件定義・設計（Salesforce 活用）
Flow 等の標準機能による自動化実装
※コーディングそのものが目的ではなく、「現場がどれだけ楽になったか」を重視しています。
■ ミッション
保守運用に留まらない業務改善提案
各部署の課題解決を通じた事業成長への貢献
組織の業務基盤を強化する“社内エンジン”としての活躍
■ 働き方
社内向け案件中心でスケジュール調整しやすく、平均残業10時間/月
■ このポジションの魅力
・業務改善・DX推進に直接関われる
現場ヒアリングや業務課題の可視化、要件定義・設計、Salesforce活用による自動化実装を担当
自分の提案や構想がそのまま業務改善に反映され、変革の実感を得られる
・社内ITの専門性と幅を両立できる
日常運用・保守から業務改善、DX推進まで幅広い業務を担当
専門性を深めつつ、幅広いスキル・経験を積むことができる
・ワークライフバランス良好
社内向け案件中心でスケジュール調整がしやすく、平均残業10時間/月
ベネフィット：無理なく…
- 応募資格
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- 必須
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・Salesforceの業務利用経験（1年以上）
- 歓迎
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・要件定義・設計の経験
・Salesforceアドミニストレータ資格
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都千代田区丸の内2-7-2JPタワー 12階
- 勤務時間
- 09:00～17:30
- 年収・給与
- 450万円～650万円
- 休日休暇
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完全週休二日（土日） ・祝日
・年間有給休暇：10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
・夏季休暇、年末年始、創業記念日、慶弔休暇、ボランティア休日
・有休付与日数は入社月によって日数が変わる
・計画的年次有給休暇日：5日
