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【経理/日比谷】★東証プライム上場◇経理組織をリードするポジション/年収1000万~1500万円
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掲載期間:26/03/04~26/03/19求人No:HAS-T2-OK
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【経理/日比谷】★東証プライム上場◇経理組織をリードするポジション/年収1000万~1500万円

上場企業 大手企業 土日祝休み
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募集要項

仕事内容
主な業務
東証プライム上場グループとしてさらなる成長フェーズにある当社では、グループ全体の経理機能を統括し、企業価値向上を牽引いただく経理部長(候補)を募集します。
上場企業の経理部長(候補)として、決算・開示・監査対応といった高度な会計実務を基盤に、グループ経理機能全体の品質・スピード・再現性を高める役割を担っていただきます。単なる管理職ではなく、重要な会計論点については自ら手を動かして確認・判断しながら、経理組織全体をリードしていただくポジションです。

想定業務
○決算・開示業務の統括・レビュー
・月次/四半期/年次決算の最終レビュー
・グループ各社の決算プロセス管理と品質向上
・監査法人対応の統括(窓口としての折衝・論点整理・調整)
○連結決算業務のマネジメント(関係会社10社)
・連結精算表、キャッシュ・フロー計算書、セグメント情報等のレビュー
・連結システム(DIVA)の運用監督および最適化
※マネジメントを主軸としつつも、重要論点やイレギュラー案件については、自ら手を動かして確認・判断していただきます。
○開示業務全般の統括
・決算短信・四半期報告書・有価証券報告書などの開示書類作成管理
・開示品質向上および情報開示プロセスの高度化(ガバナンス対応含む)
〇マネジメント・統括業務
・複数テーマ(決算・開示・監査・改善)を同時並行で推進し、優先順位付けと完遂をリード
・内部統制強化、業務プロセス改善の企画・推進
・経営層へのレポーティング、会計関連の課題抽出・改善提案
応募資格
必須
必須要件
・上場企業(またはそれに準ずる企業)における、決算・開示・監査対応の実務(主担当または取りまとめ)の経験
・連結決算の実務経験
・マネジメント経験(課長以上の組織統括経験)
・監査法人対応(論点整理・調整・着地)を担った経験

歓迎要件
・海外子会社を含むグループ経理の実務経験
・日商簿記1級/公認会計士(短答式合格含む)/USCPA(米国公認会計士)/税理士(科目合格含む)等
・会計システム/業務システムの導入・運用改善経験(会計ソフト、精算・ワークフロー等)
・関係会社を含むグループ経理体制の構築・標準化(決算早期化、業務フロー整備等)の経験

必要資格
・日商簿記2級以上、または同等の知識・経験

求める人物像
◎正確性とスピードを両立し、全体最適で判断できる方(特に重視)
◎社内外と連携し、調整・推進までやり切れる方(特に重視)
・開示/監査を含むコーポレート経理として、BS/PL/CFを一気通貫で捉え、論点整理~着地ができる方
・経営層と建設的に議論し、改善・高度化をリードできる方
・育成・組織づくりに関心があり、仕組みとして定着させられる方
雇用形態
正社員
ポジション・役割
財務経理部門 経理部
勤務地
東京都千代田区
勤務時間
9:00~18:00 所定労働時間8時間 休憩60分
※状況に応じてリモートワーク可
年収・給与
想定年収
10,000,000 円 - 15,000,000円

月給イメージ:593,000円~895,000円
うち固定残業代:153,000円(45時間)

※スキル、ご経験に応じて要相談
※役職者は45時間分を支給
※超過分は別途残業代支給

・変動インセンティブ(賞与):年2回(2月・8月)
・昇給:年1回(4月)
待遇・福利厚生
確定拠出年金(401K)/従業員持株会/成長支援制度/部門表彰制度/グループ年度表彰制度
休日休暇
年間122日 完全週休2日制 ※基本土日祝
その他(年末年始休暇、特別休暇)
有給休暇:入社時点5日、半年時点5日付与

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
収益不動産の取得・運用・販売を中心に、一棟不動産や小口化商品事業等を展開する総合不動産ソリューション企業です。

一棟マンション、オフィスビルを中心に、安定した賃料収入が見込める不動産を自社で購入し、投資家や企業向けに売却・管理サービスを提供しています。
安定した収益を生む不動産の取得・運用・販売に強みを持っており、特に取得した不動産をリノベーションをしてバリューアップしたのちに販売する点が特徴的です。

これまでは国内外の収益不動産を活用し、投資家や企業向けに資産価値の向上をサポートし、投資家のニーズに応じた最適な提案を行ってきました。
近年は不動産小口化商品を通じて、少額からの不動産投資を可能にし、より多くの方に資産形成の機会を提供しています。

不動産資産の流動化を通じて、これまで閉じられていた個人の資産形成をサポートし、選択肢を増やすことで心に火を灯したいというビジョンを掲げ、新規事業を含めて事業拡大をしています。

■2020年4月1日より東証一部(現・プライム)上場~
投資不動産事業を通じて企業や富裕層へのサービスを通して社会貢献を果たしてきました。
2024年にはビジョン・パーパスを策定し、組織、既存の概念、常識、さまざまな「ワク」を超える、しなやかな発想力と創造力で、世界を色鮮やかに染め直していくことを北極星(パーパス)としました。
これからの10年の間では、直接的ステークホルダーへの経済的価値の提供のみならず「世の中の富の循環」にまで視野を広げて、世の中を個人の選択肢と可能性に溢れたものにしていきたいと考えています。
そのため、私たちは「これから飛躍する個人」にも直接的に当社のサービスを届けるための挑戦を繰り返します。
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株式会社長谷工ジョブクリエイト
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-300445紹介事業許可年:2005年
設立
1986年11月
資本金
1億円
代表者名
代表取締役社長  小田 慎一郎
従業員数
法人全体:1500名

人紹部門:12名
事業内容
人材派遣業務
有料職業紹介業務
管理員・清掃員業務受託業務
前各号に附帯する業務
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-300445
紹介事業許可年
2005年
紹介事業事業所
東京都港区
登録場所
株式会社長谷工ジョブクリエイト 東京支社
〒105-0014 東京都港区芝2-5-10 芝公園NDビル5階
ホームページ
http://www.haseko.co.jp/hjc/
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