募集要項
- 募集背景
-
組織拡大にともなう法務体制の強化です。
現在法務1名のみですが、一人では対応しきれない量になってきております。
- 仕事内容
-
同社の事業成長を法務・コンプライアンスの側面から支え、守りと攻めの両面で経営に貢献することがミッションです。 日常的な契約・法務対応に加え、新規事業やM&A、コーポレートガバナンス強化など、経営に近い領域で主体的に活躍いただくことを期待しています。
【主な業務内容】
・各種契約書の作成・レビュー
・社内からの法務相談対応 (コンプライアンス対応、トラブル・紛争対応を含む)
・新規事業における法務戦略およびリスク整理
・特許取得支援を含む知財戦略の構築・推進
・法令改正のフォローおよび社内への周知・運用設計
・コーポレートガバナンス体制の強化
・リスク・コンプライアンス委員会の企画・運営
・株主総会の運営 (招集通知の作成、想定Q&A作成、当日の事務局対応 等)
・取締役会の運営 (招集通知の発出、議事録作成 等)
・適時開示対応を含む東証対応
※外部弁護士・専門家と連携しながら業務を進めていただきます。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
管理部:10名(部長:1名)
経理・労務:5名(うち、MGR1名)
情報システム:3名(うち、MGR1名)
経営企画:1名
法務:1名
社長秘書・広報:1名
- 応募資格
-
- 必須
-
企業法務の実務経験(3年以上)
特定分野に限定されず、企業法務全般を主体的に担う意欲
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
-
東京都千代田区有楽町2-10-1 東京交通会館ビル5階
JR山手線・京浜東北線:有楽町駅(京橋口・中央口(銀座側)) 徒歩1分
<リモートワーク>
一部リモートOK(出社要)
週1~2日
※入社後1ヶ月はオンボーディング施策の一つとして週5出社をお願いしております。
<将来的に勤務する可能性のある場所>
勤務地変更なし
<受動喫煙防止策>
敷地内全面禁煙
- 勤務時間
-
フレックスタイム制 1日の標準労働時間:8時間
休憩時間:1時間
コアタイム:あり 12:00~15:00
月平均残業時間:15時間~20時間
- 年収・給与
-
年収:800~1200 万円
月給制
基本給:374581円
残業代:固定残業代制
固定残業時間:40時間
固定残業代:125419円
超過分は全額支給
通勤手当:あり 実費支給 (上限あり30000円)
賞与:あり 年2回
昇給:あり 年2回
- 待遇・福利厚生
-
リモートワーク可能(週3日以上は出社必須)
社内はスナック・ドリンクフリー/書籍購入サポート/外部研修サポート /資格取得支援
Good Practice Sharing※月1回全員が集合して、良い仕事を讃え合い、学び合う場など
【休日補足】GW7日間、夏季7日間、年末年始 7日間、有給13日間(積極的に取得しています)
- 休日休暇
-
【年間休日】120日
【休日内訳】 完全週休2日制 祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇,土曜日,日曜日
- 選考プロセス
- 面接2~3回
