募集要項
- 募集背景
- 体制強化に伴う募集です
- 仕事内容
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将来の経理・財務部門を担う人材を確保するための幹部候補の募集です。実務だけでなく組織体制の構築にも携わることができ、キャリアの幅が広がるポジションです。空港やスポーツ施設、データセンターなど、社会インフラを支える建物へ安定した電力を供給する装置を製造する企業での求人です。課長代理～課長クラスでの採用となるため、入社時から担当職以上の権限を持って業務に取り組んでいただけます。
＜具体的には＞
・現金出納管理、経費精算、伝票記帳・整理、売掛金買掛金の管理
・決算処理、財務諸表等の作成
・資金調達に関する折衝
・取引先の与信管理
・監査法人および税理士法人の対応
・社内監査対応
・経理ルールの策定・改善
・社員教育、マネジメントなど
＜組織について＞
20代～50代の社員4名が在籍しています
＊将来的に従事する可能性のある仕事内容：全職種への配置転換の可能性があります
- 応募資格
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- 必須
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・一般事業法人にて経理財務の実務経験がある方（5年以上）
・日商簿記2級以上をお持ちの方
・部下のマネジメント経験がある方
・パソコン基本スキル（Excel、Word）
・普通自動車第一種運転免許（AT限定可）
- 雇用形態
- 正社員／期間の定めなし／試用期間：有/3ヶ月（試用期間中の待遇：同じ）
- 勤務地
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愛知県名古屋市中区（本社）
最寄駅より徒歩5分
車通勤：不可
＊将来的に勤務する可能性のある場所：本社・すべての拠点への配置転換の可能性があります
- 勤務時間
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8：30～17：00（休憩45分）実働7時間45分
残業：あり（月平均20時間程度）
＊1ヶ月単位の変形労働時間制
- 年収・給与
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年収500～650万円
＊上記年収には残業手当や通勤交通費は含まれておりません
月給制
基本給：221,800円～256,600円
諸手当（役職手当含）：38,500円～134,000円
残業手当：課長代理の場合／あり（超過時間に応じて支給）、課長の場合／なし（管理監督者）
賞与：あり（昨年実績：年2回、計5.8ヶ月分）
昇給：あり（年1回）
- 待遇・福利厚生
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各種社会保険完備
通勤交通費：実費支給（上限40,000円）
定年：60歳（65歳まで再雇用制度あり）
企業年金：確定給付年金
退職金制度：あり（勤続1年以上）
その他手当：家族手当（0円～41,000円）、資格手当（例：日商簿記1級：3,000円／月）
受動喫煙対策：禁煙（ビル1Fに喫煙室があります）
- 休日休暇
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年間休日：123日（会社カレンダーあり）
土日祝休み（但し年数回程度、土曜日・祝日の出勤あり）
GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、メモリアル休暇、創立記念日休暇
有給休暇：6ヶ月経過後の10日付与
