募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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【業務内容】
現在当社では保有するWebサイト（HP、営業サイト、IRサイト、採用サイト等）保守開発の内製化に取り組んでいます。今回採用の方にはバックエンドエンジニアとして各サイトの開発及び保守をお任せします。各部門と連携し、お客様のニーズを捉え、それを迅速に各サービスサイトへ反映頂きます。
【仕事の魅力】
・自社開発のため、お客様のフィードバックをダイレクトに感じることが可能。
・他部門との連携により、計測やSEO、デザインといった関連スキルの学習機会があります。
・チーム単位でタスクに取り組むため、一人で袋小路に突入することがなく安心の労働環境。
【裁量・働き方】
案件ごとに裁量の違いはありますが、共通で「提案歓迎・自律推奨」の文化があります。
上流から開発・保守まで一貫して関わり、仕様策定・設計・技術選定にもチーム内で意見を出し合える体制が整備されています。 新技術導入や改善提案も歓迎される環境で、プロダクトの価値向上を自らの手で実現できます。 リモートワークやフレックスを積極的に活用可能です。
※入社後は配属部署の業務に従事いただく予定ですが、その後はご本人の適性により、当社業務全般に変更する可能性があります。
- 応募資格
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- 必須
- ■バックエンドの開発経験
- 歓迎
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■Python、PHP、Javaでのチーム開発経験
■ライブラリを使用した開発経験
■ユーザー行動分析の知識/自らサービスのUXを考え設計した経験
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 京都府
- 勤務時間
- 09:00～18:00
- 年収・給与
- 600万円～800万円
- 休日休暇
- 完全週休二日（土日） 祝日、有給休暇 入社半年経過後10日～最高20日（取得率73.4%）、積立有給休暇（最大40日）、リフレッシュ休暇（5日）※10月以降入社は翌年4月付与、年末年始休暇（5日）、育児休暇、看護休暇、介護休暇、結婚休暇、産前産後休暇、慶弔休暇、災害休暇、子育て応援休暇、ペット忌引休暇
