募集要項
- 仕事内容
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■京都大学高橋研究室と分子科学研究所大森研究室の研究成果を基盤に誕生した量子コンピュータ・ハードウェアを開発するスタートアップ■■業務内容：
経理をメインに管理部門全般のマネジメントをお任せします。
バックオフィス構築からオペレーションまでを引き継ぎ、管理体制を自走可能な状態へ整備します。
※資金調達は現経営陣で担当します）
■具体的な業務内容：
・経理財務機能の統括および予算管理体制の構築
・監査対応を見据えたガバナンス体制の構築
・補助金関連業務の体制強化および仕組み化
・購買システムや部品管理といった管理オペレーションの設計
・法務機能の整備および外部専門家との連携
・COOからの業務の段階的移管および管理部門の組織構築
・将来的なIPOを逆算した管理体制設計および内部統制の整備
■当ポジションの魅力：
・国内スタートアップでも稀有な国家戦略級プロジェクトに関わる企業で、経営陣と共に管理基盤をゼロから構築できる
・閣僚レベル・政府機関との日常的な連携を伴うダイナミックな事業環境に関与できる
・IPO設計から内部統制整備、監査法人・主幹事対応、上場申請まで一気通貫で担えるフェーズ
・グローバル展開をDayゼロから見据えた成長余地の大きい環境
【勤務地補足】
京都オフィスへ週に何回か出張でもいいので出社していただきます。
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・決算業務を一人で完遂できる方
・基幹システム導入・定着もしくは、管理フロー再構築のご経験
・予算管理体制の構築・運用経験
・経営陣と密に連携しながら組織構築を推進できる能力
【歓迎】
・補助金や公的資金の運用・統制経験
・IPO完遂経験（上場準備?申請までの実務主導経験）
・購買・在庫・部品管理など複雑なオペレーション統制設計経験
・少人数組織における管理部門立ち上げ経験
・ハードウェア／ディープテック領域における管理経験
・管理機能の分割体制（経理＋外部法務等）でのマネジメント経験
・公認会計士などの資格
・ビジネスレベルの英語力
・京都に通えること（リモートも可）
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 25～49 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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京都大学研究所：京都市左京区北白川追分町京都大学大学院理学研究科 へ出張でもいいので週に何度か通える方
基本はリモート
- 勤務時間
- 9:00～18:00 フレックスタイム制あり（コアタイム無）
- 年収・給与
- 900～1,500万円
- 待遇・福利厚生
- 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険
- 休日休暇
- 休日：120日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日
- 選考プロセス
- 書類選考⇒1次面接～複数面接⇒内定
