募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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■「ひとりひとりの「声」を起点に顧客と地域の課題を解決する」を経営理念に高知から付加価値の高い事業展開することを目指しております。【募集背景】
■仕事と生活の両立が叶う職場です！年間休日は120日。有給休…
事業拡大による増員
【職務内容】
IT・BPO部門の課長候補として、クライアント支援と組織成長を牽引していただきます。
同社はプライム上場「株式会社SHIFT」100％出資の安定基盤と、ベンチャーのスピード感を併せ持つIT企業です。
SHIFTグループ約40社のなかで同社はカスタマーサクセスを担い、グループ外の企業様からの引き合いも多くあります。
2015年の設立以来、急成長を続け、現在は約300名体制に。生成AIによる顧客起点の次世代スマートコンタクトセンターを推進しています。
さらなるビジネス創出に挑む当部門で、組織・予実管理・顧客リレーション強化といった収益拡大に直結する中核業務をお任せします。
リーダーとして他責任者と共に組織基盤構築や事業拡大に主体的に取り組んでいただくことがミッションです。
急成長ゆえに未完成な部分も多いですが、裏を返せば手柄の宝庫。
属人的な運用を排し、誰もが高品質なサービスを提供できる「生きた仕組み」へアップデートする裁量ある役割です。
意思決定の速い環境で介在価値を存分に発揮してください。
《具体的な業務内容》
■ITソリューション部門の統括と運営
・品質改善、収支改善（売上、利益、コスト）
・業務プロセスやノウハウの可視化、業務の最適化・平準化
・リスク/スコープ管理
・人材育成、メンバーマネジメント など
■クライアント折衝
・新規案件提案への同席（プリセールス）
・既存案件へのアップセル・クロスセル提案
・その他、品質改善に関わるクライアント折衝業務 など
※同社他拠点やクライアント企業への出張があります。
※客先への常駐は基本的にありません。
《同ポジションの魅力》
■現場の実行役ではなく、自律的な目標達成と改善プロセスを設計・実行する裁量があります。
■担当部門の品質基準、収益構造、ノウハウの標準化など、「あなたならどうするか」が問われる成長実感の大きい仕事です。
《クライアント企業について》
金融業界、流通業界、パッケージソフトウェア業界、Webモバイル業界、コンテンツ業界、ゲーム業界、など業種は多岐にわたります。<…
- 応募資格
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- 必須
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～下記いずれかのご経験あればご応募歓迎～
■IT領域における組織やプロジェクトマネジメント経験（KPI管理、品質管理、人員計画、育成・指導経験等）
■ITサポート部門（情シス・ヘルプデスク等）の運用マネジメント経験
- 歓迎
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※下記のいずれか1つ以上あれば歓迎※
■複数案件の同時並行管理の経験
■予算管理、人員計画、組織開発などの組織運営経験
■サーバー・ネットワーク構築のリード、またはシステム開発の知識
■ITツールの導入など、計画からリリースまでをリードした経験
■SIer・SES・BPO業界でのマネジメント経験
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 北海道札幌市北区北七条西4丁目4-3 札幌クレストビル 3階（札幌駅から徒歩5分）
- 勤務時間
- 09:00～18:15
- 年収・給与
- 500万円～804万円
- 休日休暇
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完全週休二日（土日） 土日祝休み（※業務内容により変動の可能性有）
有給休暇、年末年始休暇（業務内容により出勤いただく可能性があります。その場合は別日で休日取得いただけます）、年次リフレッシュ休暇（※初年度は入社時期により1～3日付与）、産前産後休暇、育児・介護休暇、慶弔休暇
