募集要項
- 募集背景
- 体制強化に伴う募集です
- 仕事内容
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管理本部の体制強化に伴い、人事総務・経理・システムを横断的にマネジメントする管理職を募集します。複数領域を見渡しながら組織運営を支える重要なポジションです。地域密着型の小売企業を支援する協業組織として、PB商品の企画、共同仕入れ、物流・IT基盤の整備、販売・店舗運営支援、人材育成など、多面的なサポートを行う企業です。実務経験をお持ちの方は即戦力としてご活躍いただけます。金融機関でのご経験がある方は、金融機関で培った高いリスク管理能力やコンプライアンス意識を、生産性と統制の両立を図る管理部門マネジメントに活かしていただけます。
＜具体的には＞
【採用人事・総務】
採用、研修企画・運営、設備品管理、防災危機管理など
【経理】
買掛金管理、売掛金管理、決算など（決算については、リーダー・担当者・税理士が行っています）
【システム】
機器管理、社内システム構築・管理（担当者が対応しているためIT知識は必須ではありませんが、知識をお持ちの方は歓迎します）
＜組織について＞
部長1名、人事総務リーダー1名、経理リーダー1名、人事総務・経理／担当者3名・派遣社員1名、システム／担当者2名（兼任）
＊将来的に従事する可能性のある仕事内容：全職種への配置転換の可能性があります
- 応募資格
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- 必須
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・下記いずれかに該当する方
1）一般事業法人にて人事総務業務、もしくは経理財務業務の実務経験がある方
2）金融機関の法人部門での業務経験がある方
・マネジメント経験がある方
・PC基本操作（Excel、Word、PowerPoint）
・普通自動車第一種運転免許
- 歓迎
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・IT知識をお持ちの方
・日商簿記3級以上の資格をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員／期間の定めなし／試用期間：有/3ヶ月（試用期間中の待遇：同じ）
- 勤務地
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愛知県稲沢市
車通勤可（駐車場完備）
＊将来的に勤務する可能性のある場所：本社・すべての事業所への配置転換の可能性があります（原則、転勤はありません）
- 勤務時間
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8：50～17：50（休憩60分）実働8時間
残業：あり（月平均20～30時間程度）
- 年収・給与
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年収560～950万円
月給制
基本給：281,000円～469,000円
役職手当：105,000円～180,000円
残業手当：なし（管理監督者）
賞与：あり（昨年実績：年2回、計3.5ヶ月分）
昇給：あり（年1回、毎年4月）
- 待遇・福利厚生
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各種社会保険完備
通勤交通費：会社規定額を支給
定年：60歳（再雇用制度の規約制定予定あり）
退職金制度：あり（勤続3年以上）
受動喫煙対策：屋内禁煙（屋外に喫煙専用場所あり）
その他福利厚生：家族手当
- 休日休暇
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年間休日：113日（会社カレンダーあり）
休日：週休二日制（日曜公休）※管理部門は公休日以外は土曜日を休日としています
長期休暇：夏季休暇（7日程度）、年末年始休暇（5日程度）、産前、産後休暇、育児休暇
有給休暇：入社後6ヶ月継続勤務後10日付与
