募集要項
- 募集背景
- 増員に伴う募集
- 仕事内容
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本ポジションでは、地域の新規開業店（カフェ・ベーカリー・スイーツ店など）を中心に、＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
商品提案を通じて“立ち上げ期の仕入・店舗づくり”を支援する法人営業を担っていただきます。
【ポイント♪】
●転勤ナシ
●既存顧客中心・深耕スタイル
●業界経験不問・営業経験を活かせる
●メニューや販促など提案の自由度高
●賞与年2回
●完週休2日＆長期連休あり
●「食への興味」を重視
●県外の方必見♪充実の社宅・転居サポート制度あり！
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私たちは、食材・食品・関連資材を取り扱う、飲食業界の発展を支える食材専門商社です。
単なる商品販売にとどまらず、開業構想や業態に応じた商品ラインや導入機材の提案を行い、
オーナーのビジョン実現に貢献する提案営業が求められるポジションです。
＜具体的には…＞
■担当エリアの既存顧客への定期訪問
■ご要望ヒアリングと提案（商品・販促など）
■新商品や季節メニューのご案内
■見積作成・簡単な書類対応
■販促POPやメニュー提案なども担当
【主な業務内容】
1. 新規開業店の開拓・提案営業
出店計画中の飲食店へのアプローチ
開業支援のための提案活動（メニュー提案・商品選定サポート）
食材・器材・コーヒーなどの導入支援、仕入契約締結
2. 経営者・オーナー層へのコンサルティング営業
オーナーの経営理念や事業構想をヒアリングし、店舗運営に必要な仕組みや商品ラインを提案
食材だけでなく、店舗運営・仕入構成・販売計画まで「事業を立ち上げる伴走者」としての営業活動
3. 営業戦略の企画・推進
営業企画チームと連携し、地域別・業態別の新規開拓戦略を立案
新規店開拓のKPI設定や進捗管理
新規顧客データベースの整備、販促施策の提案
1日の流れ（例）
8:30 出社・ミーティング
9:00 外出（3～4件の訪問）
12:00 休憩
13:00 午後の訪問（2～3件）
16:30 帰社・見積作成などの事務処理
17:30 退社
＜完全週休2日×オフも充実＞
土日休みの完全週休2日制。
夏季・年末年始休暇など長期休暇も取得可能。
社員の声でも「家族との時間が増えた」
「趣味の時間が持てるようになった」
といった声が多数。
メリハリを大切にしているからこそ、
働くときは集中し、休むときはしっかりリフレッシュできます。
Uターン・移住を考えている方にもぴったりの、ちょうど良い“地元の働き方”が叶います。
- 応募資格
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- 必須
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【必須条件】
■営業経験（業界不問）
■普通自動車運転免許（AT限定可）
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 長期勤続によりキャリア形成を図るため （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
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【こんな方大歓迎】
■「これ何の味？」とつい気になってしまう方
■食に興味がある方
■コーヒーが好きな方
■食べることが好きな方
■作ることが好きな方
■人の話を聞くのが得意／好き
■キャリアアップを目指したい方
- 雇用形態
- 直接雇用正社員
- 勤務地
- 愛知県豊橋市
- 勤務時間
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8:30～17:30（実働8時間／休憩1時間）
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 ～ 21日
- 年収・給与
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350万円～400万円
月給：250,000円 ～ 280,000円
固定残業：なし
賞与：年2回/7・12月
住宅手当（会社都合の転居の場合）
月額 35,000円 支給
さらに、ご家族が県内在住＋県外単身赴任の場合は月額20,000円を追加支給
- 待遇・福利厚生
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充実の社宅・転居サポート制度あり！
県外からのご応募も安心してスタートできるよう、住まい・引越しに関するサポートをしっかり整えています。
現在、県外からの転居を検討中の方は、事前の社宅見学も可能です♪
引越し費用補助
・単身：上限120,000円まで支給
・ご家族帯同：上限150,000円まで支給
社宅・転居サポート制度
退職金あり
確定拠出年金（企業型DC）
慶弔見舞金制度
社員割引制度
永年勤続制度
マイカー通勤可（駐車場完備）
保養施設、全国のエクシブなどのホテル利用可
社員旅行
- 休日休暇
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年間休日122日（117日＋5日間の法定有給休暇取得）
完全週休2日(土日祝)
■夏季・年末年始休暇
■有給休暇（入社６ヵ月後付与）
■慶弔休暇
■夏期休暇
■記念日休暇
■リフレッシュ休暇
■育休・産休制度あり
- 選考プロセス
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1.書類選考
↓
2.担当者より面接日程の調整などのご連絡をさせて頂きます。
↓
3.面接実施（2回）
※変更の可能性あり
↓
4.内定合否のご連絡
↓
5.入社手続き等
