募集要項
- 募集背景
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組織強化を目的とした増員です。
2026年に商用サービスインする新しい事業です。今後の事業拡大や制度変更に対し、サービス設計ができるメンバーを増員し、迅速対応するための募集です。
- 仕事内容
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当社が提供する、再エネ・蓄電池を「集める」「整える」「届ける」ための統合エネルギーマネジメントシステム事業において、需給管理・請求関連担当含む、下記業務をご担当いただきます。【主な業務】
・お客様リソース（系統用蓄電池/再エネ併設蓄電池）の運用受託サービスで、実際の運用を担当
・日々変化する市況を確認しながら、適切な運用計画を策定し各市場への入札手続き及び実需給後のフォローまで実施
・各取引結果をもとに、お客様向けに精算書類を発行
・運用結果を分析し、運用改善や新サービス運用構築作業を実施
【具体的な業務】
・蓄電池運用における需給管理業務（運用計画策定、市場入札）
・実需給までのリソース監視及び調整
・実需給後の運用結果分析
・精算書類、請求書の発行
・運用改善提案及び新規サービス運用構築
【所属部署のミッション】
・エネルギーマネジメントサービスの提供
・VPPプラットフォーム構築
・蓄電池（系統用/再エネ併設）運用受託サービスの提供
【本ポジションの魅力】
成長産業の最前線で社会的意義の高い新規事業における業務運用を経験できるキャリアチャンス
・再エネ業界大手企業でのキャリア構築
・成長市場の最先端商材を扱う挑戦的な仕事
・段階に応じで運用設計や運用改善などの上流工程の経験
【出張頻度】
ほぼなし
【当社について】
日本のみならず、欧米、アジア、大洋州で風力・太陽光発電事業を展開する再生可能エネルギー事業会社。
風力発電では国内Ｎｏ１。商社のトーメンからスピンアウトして誕生した会社であり、1980年代にアメリカで事業を開始。
現在は、国内外に100社以上の子会社を所有。海外事業の比率が高いことが特徴で、自然環境や政治状況のリスク分散を図っている。現在は親会社である豊田通商のネットワークと資本力を活かしつつ事業を拡大中。
- 応募資格
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- 必須
- ・電力関連の業務経験（需給管理業務もしくは精算業務）2年程度
- 歓迎
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・電力/エネルギーマネジメント業界での勤務経験・知見がある方
・運用改善、運用構築のご経験がある方
・需給管理業務のご経験がある方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- フィットする人物像
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・主体的に行動できる方
・責任感をもち、最後までやり遂げられる方
・論理的かつ明確に物事を整理し、周囲とコミュニケーションが取れる方
・再生可能エネルギーや蓄電技術に強い関心・理解がある方
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 財務 課長候補
- 勤務地
- 東京都港区虎ノ門
- 勤務時間
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09:15-17:30
7時間15分
・フレックスタイム制(コアタイム10:15～15:15)
・休憩1時間(12:00～13:00、時差許容)
残業 月～30時間程度
※所定労働時間が7時間15分と比較的少なめです。
※リモート可
- 年収・給与
- 【年収】 530万～770万円 （※前職年収・ご経験含めご相談させてください）
- 待遇・福利厚生
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【雇用形態】正社員
【交通費】全額支給
【保険】社会保険 退職⾦制度
【その他福利厚生】
・定年後再雇用制度
・慶弔見舞金制度
・育児・介護短時間勤務制度
・育児休業・介護休業
・レジャー・両立支援・自己啓発補助制度（3.5万円／年）
・豊田通商グループ共済会
・借り上げ社宅制度（条件該当者）
- 休日休暇
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【休日】土日祝 ※年間休日123日
【休暇】年末年始休暇6日 有給休暇 慶弔休暇 産前産後休暇 転勤休暇 子の看護休暇 介護休暇
