募集要項
- 仕事内容
-
【具体的な業務内容】
・採用分析、採用戦略
・採用業務（媒体・DR・エージェント）
・採用広報（インタビュー記事の企画・実行や社内報の運営など）
・社内活性化運動
（もし興味があれば、将来的に以下業務も担当いただけます！）
・マネジメント業務
・評価、教育、制度設計
・採用予算、採用計画 …etc
まずは採用業務を中心に行っていただきますが、
裁量権 が多いのが、BTM人事の特徴です。
当面は当社の掲げる採用要件にマッチした人材の採用を担当頂き、
同時に働く環境を整えるために必要な労務関連の知識を身に着け、
最終的には人事全般の業務をこなせる人事のプロを目指していただきます。
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須経験・スキル】
・社会人経験3年以上
・PDCAを回していた経験など、何かしら数字目標にコミットした経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 400～500万円
