募集要項
- 仕事内容
-
【職務内容】
特定分野に偏らず、スマホ・Web・ローコード・インフラまでを網羅。
単なる人数確保ではなく、中堅～高レベルの技術者を継続的に輩出・提案できる人材層の厚さが強みです。
以下、現在進行中のプロジェクト事例です。
■運用保守
【環境】
Linux/Allied Telesis/Cisco/VMwareAria/NSX/WinSysLog など
【本案件の魅力ポイント】
二次対応チームとしての保守業務を担当するため、多様な製品・技術に触れることができます。
経験の幅を広げたい方に最適な環境です。
弊社マネージャークラスのメンバーが参画しておりフォロー体制が整っている。
■金融セクター向け分散基盤案件対応
【環境】
CloudNative（コンテナ基盤、各種クラウド関連）/AWS/IBMCloud/基盤自動化/
Ansible/オンプレ（Linux（RHEL）/Windows
【本案件の魅力ポイント】
上位SIerと共同で最大6名のチームにて金融セクター向けの基盤構築案件を中心に対応していただきます。
案件ごとに必要スキルや勤務地を踏まえてアサインを決定。
学習やスキルアップに充てられる期間もあり、能力向上しやすい環境です。
■クラウドインフラ案件（AWS／Azure／設計・構築）
【環境】
AWS/Azure/RHEL/Windows/JP1 他
【本案件の魅力ポイント】
オンプレミス環境からのクラウドシフト、新規アプリ向けインフラ構築、
既存情報システムの改修・更改など、幅広い案件に携わることができます。
一次受けとして顧客と直接やり取りしながら、複数案件を横断して経験を積める環境です。
クラウド技術、上流工程、PJ管理など、インフラエンジニアとしての
スキル幅を大きく広げられます。
【配属先情報】
部署名：ITソリューション事業部
★特徴(1)役員との距離感が近い会社
・執行役員との1on1ミーティング
※事業方針を立案する方と直接話せることで企業理解が進みます
★特徴(2)伴奏型のキャリア支援
・2ヵ月に1回リーダーとの1on1ミーティング
・キャリア実現に向けて目標設定段階からサポート
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須経験】
・実務での運用保守以上のご経験(1年以上)
【歓迎経験】
・設計/構築のご経験
・PM/PL等チームマネジメントのご経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 700～1000万円
