プロジェクトマネージャー(Web・オープン系)
【PROEVER】エンジニアリングマネージャー
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掲載期間:26/03/02~26/03/15求人No:MYN-10577011
NEWプロジェクトマネージャー(Web・オープン系)

【PROEVER】エンジニアリングマネージャー

株式会社マネジメントソリューションズ
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募集要項

仕事内容
【PROEVERとは】

MSOLがプロジェクトマネジメント専門会社として培ってきたノウハウと経験を結集し、「プロジェクトマネジメントプラットフォーム」としてSaaS展開しているのが PROEVERです。プロジェクトデータを一元的に集約し、AI技術も活用することで、マネジメント層の意思決定を支援し、プロジェクトの成功とプロジェクトマネジメント成熟度の向上を実現します。



主なお客さまは、全社横断で多数のプロジェクトを推進するマネジメント層(PM含む)です。プロジェクトの状況をリアルタイムかつ正確に把握し、迅速な意思決定が可能になります。一般的なPMツールがタスクや課題管理に主眼を置くのに対し、PROEVERは複数プロジェクトを俯瞰的・横断的に可視化できる点を大きな特長としています。



【主な業務内容】

・エンジニア組織の構築/強化、チームの技術力向上

・開発プロセスの最適化、アジャイル開発の推進

・エンジニアの育成、採用活動の主導

・プロダクトの品質/技術的負債の管理、改善

・経営層/プロダクトマネージャーと連携し、事業戦略に即した技術戦略の策定/実行

・チームの生産性向上に向けた施策の立案/実行

・各種KPIの設定とモニタリング、組織/個人のパフォーマンスの可視化と改善



【技術環境】

OS: Windows Server, Linux

フロントエンド:TypeScript / Next.js / TailwindCSS / shadcn/ui

バックエンド:TypeScript / Python

データベース:PostgreSQL / GraphQL

インフラ:Azure / Docker

CI/CD:GitHub Actions

バージョン管理:GitHub

プロジェクト管理:PROEVER

デザイン管理:Figma / Storybook

コミュニケーション:Slack / Notion / GoogleWS / MS365

その他:GitHub Copilot / GitHub Codespaces / Keeper / Claude Code / Keeper



【募集背景/組織体制】

MSOLは、2030年に向けた中期経営計画「Beyond10
応募資格
必須
【必須経験・スキル】

・SaaS提供事業会社におけるエンジニアリングマネージャー or 類似ポジション(PL/PM等)の経験3年以上

・エンジニア組織のマネジメント経験(採用/育成/評価等)

・アジャイル開発の実務経験、およびプロセス改善の実績

・組織やプロジェクトの技術的課題を特定し、解決に導いた経験

・優れたコミュニケーション能力、リーダーシップ



【歓迎経験】

・Webアプリケーション開発経験(Next.js, React, TypeScript, DB)

・エンタープライズ向けSaaS製品の開発経験

・大規模ソフトウェア開発プロジェクトのリード経験

・グローバル環境での開発経験(英語を使ったオフショア開発等)

・Azureでのプロダクト開発/運用経験

・プロジェクト管理ツールの使用経験(JIRA、Asana等)



【求める人物像】

・サービスを育てることを楽しみ、主体性を持って取り組める方

・チームワークを重視し、他チームや部署との連携を円滑に行える方

・多様な文化や考えをもつメンバーと相互理解を通じて業務を行える方

・自発的に行動し、リーダーシップ、フォロワーシップを発揮できる方

・最新の技術トレンドや他社事例に明るく、自社チームを導ける方

・Enterpriseにおける身の動かし方が出来る方(顧客、MSOLが大企業)
雇用形態
正社員
勤務地
東京都
年収・給与
650~1000万円

会社概要

社名
株式会社マネジメントソリューションズ
事業内容・会社の特長
★事業内容★ 

同社はプロジェクトマネジメント支援を主軸としながら、5つのサービスを提供しています。



■プロジェクトマネジメント支援(PMO)

企業のさまざまな組織・プロジェクトにおいて、各現場で抱える課題やその原因を分析し、打つべき施策や解決策を提供し、現場に即した「実行支援」を行うのがMSOLのPMOです。クライアントに、きれいな絵や杓子定規な方法論を押し付けるのではなく、クライアントが求める事業価値の創造およびプロジェクトの成功という成果提供にこだわります。

https://service.msols.com/service/pmo/



■EPMO

個々のプロジェクトでは対処できないお客さまの根本的な組織課題をEPMO(Enterprise Project Management Office)や部門PMOという立場で支援します。問題への対症療法的なアプローチではなく、予防医療的なアプローチで、リスクマネジメントの仕組みから企画検討し、導入定着までを伴走します。

https://service.msols.com/service/epmo



■PMO Center

これまでの経験から、各種PMOサービスをパッケージ化。PMO Centerに属する弊社PMOがプロジェクトの早期立ち上げと効率的な運営サービスを提供し、リモートでご支援します。

https://service.msols.com/service/pmocenter/



■PROEVER(パッケージソフトウェア)

プロジェクトマネジメント専門会社としてのノウハウ、経験を結集させた革新的なプロジェクトマネジメントソフトウェアで、お客さまのプロジェクト成功およびプロジェクトマネジメント成熟度向上を支援していきます。

https://proever
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この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社マイナビ
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080554紹介事業許可年:2007年
設立
昭和48年(1973年)8月15日
資本金
21億210万円
代表者名
代表取締役社長 土屋 芳明
従業員数
法人全体:7550名

人紹部門:366名
事業内容
■新聞の発行及び出版事業
■就職情報誌の提供、求人、採用活動に関するコンサルティング
■進学情報の提供
■不動産賃貸情報の提供
■ブライダル情報の提供
■広告業
■インターネット等を利用した情報処理・情報提供サービス
■有料職業紹介事業
■労働者派遣事業
■検定試験の運営
■ゲームソフトウェアの企画・開発・制作および販売
■上記に付帯するその他の事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-080554
紹介事業許可年
2007年
紹介事業事業所
東京/神奈川/北海道/宮城/名古屋/大阪/兵庫/福岡
登録場所
本社
〒1040061 東京都中央区銀座四丁目12番15号 歌舞伎座タワー 24F
ホームページ
https://mynavi-agent.jp/
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