プロジェクトマネージャー(Web・オープン系)
【尼崎】SAPシステム開発・保守エンジニア(三菱電機向け)【D26K33】
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掲載期間:26/03/02~26/03/15求人No:MYN-10072711
NEWプロジェクトマネージャー(Web・オープン系)

【尼崎】SAPシステム開発・保守エンジニア(三菱電機向け)【D26K33】

三菱電機デジタルイノベーション株式会社
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募集要項

仕事内容
【仕事内容】

・ 当部門及び課の業務詳細

顧客基幹情報システム(営業/経理/資材/総務/設計/生産)分野の開発・保守

・顧客/相対する部署

三菱電機コミュニケーション・ネットワーク製作所の情報システム課

・担当業務  

顧客基幹情報システム(営業/経理/資材/設計/生産分野)の開発・保守を担当して頂きます。業務としては小口開発(改善)、客先要望を受けシステムの設計、開発・保守を担っていただきます。まずは小規模な詳細設計、開発、導入工程から経験してもらい、業務改善・遵法等の開発プロジェクト案件に取り組んでいただきます。

また、受託型から提案型への業務転換を推進している事から、ソフトウェア開発能力も必要ですが、客先とのコミュニケーションが図れ、工場業務(生産活動、間接業務、等)の概要を知っている方であれば、より即戦力としてご活躍いただけると思います。

職場は、顧客建屋内に駐在して、顧客情報システム部門と連携しながら仕事を遂行しますのでお客様・部門内の従事者との対話・会話が容易にできコミュニケーションが図れます。



◆取り扱い技術:

・OS:Solaris、Windows11、RedHatLinux

・データベース:ORACLE

・開発:Java、PL/SQL、ABAP、PHP



◇変更の範囲(業務内容):会社の定める業務



【当ポジションのミッション】

・お客様(三菱電機グループ)への事業貢献、全社共通施策や拠点インフラ/アプリへの早期対策。これらとともに当社の成長を促す。

・長年の駐在経験で培った業務知識やシステム知識を強みとして、お客様をリードし拠点の情報インフラ・システムの成長を促す。

・親会社である三菱電機で育んだ品質・技術・知識をグループ内に展開していく。

・お客様・社内他拠点との定期的な対話(情報交換)によるスピード・効率的な対策実行。

・柔軟なリソースアサインに向けた組織構造改革。



【魅力】

・三菱電機グループ(10万人超)のICTを支えている為、やりがいや自負心をもって取り組むことができます。

・規模の大小にかかわらず、上流から導入・保守までのシステムサイクルの全てに従事できます。

・現場に近い領域で、利用者と直接対話できる為、生の声を聞きながら
応募資格
必須
【必須条件】

・SAPに関するアプリ開発経験がある方

・設計工程および製造工程経験をお持ちの方

 ∟開発言語:ABAP/DB:Oracle/OS:Linux



【歓迎条件】

・社内に限らず、顧客や協力会社などとのコミュニケーションを円滑に行え、ステークホルダーとの折衝ができる方

・開発プロジェクトのリーダー経験者

・生産現場の業務知識や関連するシステム構築経験のある方

・SAPに係るアプリ開発経験が3年以上ある方(設計~テスト)

・品質管理の知識が予実管理ができる方

・歓迎資格:情報処理技術者試験/簿記2級、3級/SAPコンサルタント/PMP資格/Oracle資格
雇用形態
正社員
勤務地
兵庫県
年収・給与
414~902万円

会社概要

社名
三菱電機デジタルイノベーション株式会社
事業内容・会社の特長
◎三菱電機グループの中で社内情報システム及び通信インフラを支えている会社です!

■事業内容:

(1)ネットワークソリューション

サービス提案から設計、構築、運用まで、企業ネットワークに関する多彩なサービスをワンストップで提供。専門スタッフによる24時間365日対応の運用サービスをはじめ、高い信頼性で顧客の企業活動を支えます。

(2)プラットフォームソリューション/クラウドソリューション

MINDインターネットデータセンタを中心に、インターネットシステムの設計構築からERP、帳票システム、企業間電子取引まで企業の基幹業務を支えるエンタプライズアプリケーションを対象としたシステム運用サービスを提供します。

(3)セキュリティーソリューション

企業ネットワークに対する不正アクセス、個人情報や機密情報の漏洩など、多様化する脅威に対して、先進技術と実践的なノウハウに基づく協力なセキュリティー対策を提供。問題の発生から対策の実施、運用までのワンストップサービスです。

(4)アプリケーションソリューション

基幹業務向けのERP導入支援援から業種別ニーズに対応した業務システムの構築、さらに環境経営や製品開発に特化したシステムの提供まで多彩なICTソリューションの構築と運用をワンストップで提供します。
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株式会社マイナビ
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080554紹介事業許可年:2007年
設立
昭和48年(1973年)8月15日
資本金
21億210万円
代表者名
代表取締役社長 土屋 芳明
従業員数
法人全体:7550名

人紹部門:366名
事業内容
■新聞の発行及び出版事業
■就職情報誌の提供、求人、採用活動に関するコンサルティング
■進学情報の提供
■不動産賃貸情報の提供
■ブライダル情報の提供
■広告業
■インターネット等を利用した情報処理・情報提供サービス
■有料職業紹介事業
■労働者派遣事業
■検定試験の運営
■ゲームソフトウェアの企画・開発・制作および販売
■上記に付帯するその他の事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-080554
紹介事業許可年
2007年
紹介事業事業所
東京/神奈川/北海道/宮城/名古屋/大阪/兵庫/福岡
登録場所
本社
〒1040061 東京都中央区銀座四丁目12番15号 歌舞伎座タワー 24F
ホームページ
https://mynavi-agent.jp/
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