募集要項
- 募集背景
- 組織強化のための募集です。
- 仕事内容
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自動車部品・産業機械・建設機械向け部品メーカーにて、契約法務からガバナンス、コンプライアンス対応まで幅広くご担当いただきます。
【業務詳細】
・契約書の作成・チェック・修正・交渉（10～20件／月）※英文契約書は2～3件ほど含まれます。
・社内の法律相談窓口および弁護士対応・訴訟対応
・取締役会及び株主総会の準備・運営・対応（各種資料作成）
・コンプライアンスの推進および委員会の事務局運営等
【働きがい】
事業に近い立場で法務としての専門性を発揮し、経営や現場の意思決定を支える役割を担えます。契約法務だけでなくガバナンスやコンプライアンスまで幅広い経験を積むことができ、メーカーならではの実務に深く関われるため、法務キャリアをさらに高めていける環境です。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
コーポレートコミュニケーション部 ガバナンスGrに配属です。計7名が在籍しています。
- 応募資格
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- 必須
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※以下いずれも必須
・英語力（読み書きができるレベル）
・法務経験がある方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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神奈川県横浜市神奈川区金港町1番地7横浜ダイヤビルディング18階
アクセス：JR東海道本線「横浜駅」より徒歩5分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
屋内に喫煙可能室設置
- 勤務時間
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フレックスタイム制 1日の標準労働時間：8時間
休憩時間：1時間
コアタイム：あり 09:45～15:15
月平均残業時間：20時間
※8:30～17:30の時間帯で勤務する社員が多いです。
- 年収・給与
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年収：450～650 万円
月給制
基本給：224500円
残業代：全額支給
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 年2回（昨年実績5ヶ月）※7月・12月支給
昇給：あり
- 待遇・福利厚生
- 食事補助、慶弔見舞金制度、財形貯蓄制度、持株会、社員食堂（朝・昼・夕・夜）、体育館、診療所、保養所（健保組合指定施設）、退職金制度
- 休日休暇
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【年間休日】121日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇,産前・産後休暇
- 選考プロセス
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面接2回（筆記試験：無）
※基本対面必須（WEB相談可）
※選考フローは変更する可能性あり
