総務
【25-原子力-5】【原子力】原子力防災・火災防護に関連した業務※メンバークラス※
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掲載期間:26/03/02~26/03/25求人No:STEE-2026030201
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【25-原子力-5】【原子力】原子力防災・火災防護に関連した業務※メンバークラス※

東京電力ホールディングス株式会社
上場企業 大手企業 土日祝休み
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募集要項

募集背景
当社は福島第一原子力発電所事故の教訓を真摯に受け止め、国際基準に準拠した原子力防災体制の抜本的な強化に取り組んでいます。
世界最高水準の安全確保に向け、専門性の向上とノウハウの蓄積が急務です。高度な専門知見や多様な経験を活かし、当社の防災・リスク管理を牽引いただける方を募集します。
仕事内容
原子力防災、地域防災、火災リスク管理、およびガバナンス業務を担当いただきます。社内情報の分析、運用改善、教育、ベンチマーク調査等を通じて、原子力部門全体の安全性向上を推進するポジションです。(経験に応じ一部業務から開始し、将来的にジョブローテーションも検討)

■原子力防災・地域防災
事業者防災: 原子力災害を想定した訓練(総合・反復・個別)の計画・実施・評価、支援拠点の整備。
地域連携: 立地地域(福島・新潟・青森)の自治体主催訓練への協力、住民避難支援の運用検討。

■火災リスク低減
現場支援: 自衛消防隊の力量向上に向けた訓練支援・現場確認(年2回程度/拠点)。
運用改善: 作業火災リスク低減のための改善検討・評価、原子力規制検査への対応。

■ガバナンス・共通業務
マネジメント: 法令改正や指摘事項に基づくマニュアル・手順書の改訂(年10件程度)。
PDCA管理: 業務計画KPI(成果指標)の設定、是正・予防措置(CAP)の展開。
教育・情報収集: 社内外のベンチマーク、最新知見の収集と自社への適用評価、教育プログラムの策定。

≪責任・期待される役割≫
原子力防災および火災防護のスペシャリストとして、知見を活かした管理・高度化、および発電所支援を牽引する中核人材としての活躍を期待します。
応募資格
必須
【必須要件】
《経験》
いずれかを満たす
・防災業務経験(原子力施設であればなおよい)
・火災防護関連知識(消防法、危険物取扱等)をお持ちの方

《知識・技能》
・工業高校、高専、大学または大学院で工学を修め、プラント関係の会話の概要を理解できる程度の工学の基礎知識を有する方(必須ではないが、原子力工学経験者であればなおよい)
雇用形態
正社員
勤務地
東京都千代田区

本社配属後の以下の異動有り。
以下のいずれか
・福島第一原子力発電所/福島県双葉郡大熊町夫沢北原22
・福島第二原子力発電所/福島県双葉郡楢葉町大字波倉字小作浜12
・柏崎刈羽原子力発電所/新潟県柏崎市青山町16-46
勤務時間
・フレックスタイム制(コアタイム:無)/通常勤務制/交代勤務制
年収・給与
年俸制(分割回数12回)
年俸¥5,200,000~ 基本給¥260,000~を含む/月
待遇・福利厚生
社会保険完備、社宅・寮、退職金制度
各種財形貯蓄/持株会/ライフサイクル手当(配偶者、満24歳以下の子を扶養する場合) /家賃補助/社宅/独身寮あり(諸条件あり、社宅45歳、独身寮35歳まで)/出産・育児支援制度/研修支援制度

■一部従業員利用可 ・在宅勤務・時短制度・服装自由・社員食堂・食事補助・従業員専用駐車場あり
休日休暇
年間休日:123日
完全週休2日制(土・日)、国民の祝日、年末年始

・有給休暇(年20日、ただし勤続1年未満は2~15日)
・特別休暇(夏季休暇、子の看護休暇、傷病休暇 等)
選考プロセス
書類選考→1次面接→2次面接→内定

会社概要

社名
東京電力ホールディングス株式会社
事業内容・会社の特長
■1883年、東京電力の前身である『東京電燈株式会社』が設立し、4年後の1887年に電気事業を本格的に開始。日々、技術革新に取り組むことで安定供給を行い、日本が高度経済成長期の途上にあった1951年、新たに東京電力株式会社として事業を開始しました。
※国内で先駆けて灯りをともしたのは、エジソンがロンドンとニューヨークで電気事業を始めてからわずか5年後のことです。
■国内の販売電力量の約1/3を占めており、世界屈指のエネルギー消費国である日本の経済中心地である首都圏を支えています。
■信頼性の高い設備と高度な技術力により、年間の停電回数・時間ともに世界トップクラスの安定性を維持しています。
■当社は2016年度からホールディングカンパニー制を採用し、「新生東電」として福島第一原子力発電所事故の責任を果たすとともに各基幹事業会社が機動的に事業運営し新たな挑戦を行っていきます。新たに生まれ変わる東京電力の社員として、熱い気持ちを持って一緒に挑戦して頂ける方を募集致します。
設立
1951年5月1日
資本金
1兆4,009億円
売上高
5兆3,099億円 (2021年度/連結)
従業員数
37,939人 (2021年度/連結)
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steer株式会社
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-315203紹介事業許可年:2023年
設立
2022年12月
資本金
10,000,000円
代表者名
佐藤 広大
従業員数
法人全体:16名

人紹部門:11名
事業内容
エージェント事業、エリアクリエイション事業、HRソリューション
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-315203
紹介事業許可年
2023年
紹介事業事業所
東京本社、大阪支店、名古屋支店、福岡支店
登録場所
steer株式会社
〒100-0005 東京都千代田区丸の内2丁目4番1号 丸の内ビルディング28階
ホームページ
https://steer-co.com/company.html
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