募集要項
- 仕事内容
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物流施設・商業施設を中心に下記の施設管理業務を担当していただきます。
【具体的には】
・物流施設の事業主の代⾏としての建物管理全般
・事業主の事業推進のための建物管理計画の⽴案及び推進（年間予算案、中⻑期修繕計画等）
・ビルメンテナンス会社の管理教育
・物流施設の⾼環境づくりの企画・改善提案
・BIMを活⽤した施設管理
【イチ押しポイント】
■設計事務所やゼネコンの系列に属さない独立系／事業主の利益を最優先可能
■年休125日／完全週休2日制（土日祝）
■発注側／計画段階の初期からプロジェクトに参画
■定年：65歳まで※最大70歳まで再雇用あり／65歳定年以降の継続勤務比率100％）
■過去10年、平均年収上昇！
- 応募資格
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- 必須
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いずれかのご経験のある方
・技術系のビルマネジメントのご経験
・ゼネコン、サブコン、地場建設会社での現場経験（建築または電気設備、機械設備施⼯管理）
・プロパティマネジメントのご経験
- 歓迎
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・ビル管理系（建築物環境衛⽣管理技術者、エネルギー管理⼠）
・建築系（建築⼠、施⼯管理技⼠）
・電気系（電気主任技術者、電気⼯事⼠）
・設備系（電気⼯事⼠施⼯管理技⼠）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 宮城県 / 東京都 / 愛知県 / 大阪府 / 福岡県
- 勤務時間
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9:00～18:00
- 年収・給与
- 500万円～1,000万円
- 待遇・福利厚生
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・社会保険完備（健康、厚生年金、雇用、労災）
・交通費
・出張手当
・表彰制度
・育休産休制度
・子育てを支援する制度（看護休暇制度、就学前児童保育手当、大学生等教育手当等）
・介護を支援する制度（介護休暇制度、転勤制度、サテライトオフィス制度等）
・永年勤続休暇制度
・リフレッシュ休暇制度
・短時間正社員制度
・年に3回のプレゼント
・昇給、賞与制度
・決算賞与あり
・65歳定年以降の継続勤務（最長70歳まで1年単位の有期雇用契約が可）
など
- 休日休暇
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【年間休日：125日】
・完全週休2日制（土日祝）
・夏季休暇
・年末年始休暇
・年次有給休暇
・半日有給休暇
・2時間休暇
・リフレッシュ休暇（毎年連続5日間）
・慶弔休暇
・産前産後休暇
・出産休暇
・育児休暇
・介護休暇
・看護休暇
など
