募集要項
- 募集背景
- ・補充
- 仕事内容
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保全【電気系設備エンジニア】
設備システム課電気系保全スタッフとしての以下の業務
１）インフラ（受変電設備、NW等）の維持管理に向けた企画、設計構築、保守運用
２）製造/開発設備の維持管理/改善に向けた設計業務
３）事業所付帯設備（空調、照明等）の維持管理
４）工事会社手配から現場指示等の管理監督業務
５）新規事業の展開にかかわる製造設備の新設等のプロジェクト業務
■将来任せる可能性のある業務およびキャリアプラン
当面は設備システム課の電気系保全スタッフとしてご活躍頂きます。その後は同課の課長代理、
課長などのマネジメントポジション、保全分野のスペシャリストとしての職務の深化、設計部門
へ異動してのスキルの拡大など、弊社のエンジニアリング人材として、様々なキャリア形成が
可能です。
また事業所におけるマネジメント範囲を広げて事業所長等へのキャリアップなども含め、個々人
の適性と希望を考慮した最適なキャリア形成プランをご提供します。
■組織のミッション
コンパクトかつ機能的な体制で、「事業の場」、「働く場」としての快適な事業所を提供（＝事業支援）
し、当社事業の発展に寄与することが事業支援部のミッションであり、津・四日市の設備システム課も、
このミッションを基本として活動しています。
■業務のやりがい・魅力
事業を支える上でのインフラ整備と製造・開発設備の維持管理/改善に向けた業務は新規事業・既存事業
の拡大発展には欠かせない存在となります。又、設備機器を介してNSG独自の製品、技術、開発に携わる
業務でもあり、既存の機器技術に捉われない新たな技術改善にも取り組むことができます。
- 応募資格
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- 必須
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・電気系一般の基本的知識
・制御系（PLC、電気回路、モータ、温調等）の設計業務経験
・製造部門等の他部門と連携し、工事管理（含安全）を行った経験
- 歓迎
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・工場での設備管理・保全の実務経験
・電気主任技術者（2種、3種）
・受変電設備の維持管理の経験
・電気制御設計の経験
・事業所運営に関わる法令知識
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 保全
- 勤務地
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三重県 津市（津事業所）
- 勤務時間
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所定就業時間 8：15～17：00（休憩1時間）
フレックスタイム制あり。
- 年収・給与
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約600万円 ～約800万円位
ご経歴や能力を考慮し決定します。別途インセンティブ制度あり。
- 待遇・福利厚生
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【通勤手当】有り
【住居手当】有り
【家族手当】有り
【寮社宅】有り
【社会保険】健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険
【退職金】有り
【その他】住宅融資利息補助 財形貯蓄 持ち株会 企業年金 診療所 など
- 休日休暇
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【休日】年間126日 基本土曜、日曜、祝日、GW、夏季休暇、年末年始休暇
【有給休暇】年間有給休暇12日～20日
【特別休暇制度】結婚・育児・介護・デイスカバリー休暇等
- 選考プロセス
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書類選考
面接2回（オンライン面接含め）
適性検査（WEB)有り
