募集要項
- 募集背景
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三重工場では総務担当が現在1名体制となっており、
突発対応が重なると業務が圧迫される状況のため、
体制強化を⽬的とした増員募集です。
総務担当である男性社員がOJTで丁寧に育成し、一定期間は2名体制でサポート。
未経験の方でも⼀歩ずつ総務キャリアを築ける環境です。
- 仕事内容
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総務として、従業員が働きやすい環境づくりを支える幅広い業務をお任せします。＜日常業務＞
はじめは出来るところから徐々に担当いただきます。
来客・受付・電話対応
備品管理・発注、工場のお弁当注文対応（⽇次業務）
社用車の管理（点検手配など）
健康診断の準備・手配
勤怠管理（正社員・派遣・技能実習生）
└ 月初に派遣会社への勤怠提出あり、繁忙タイミング
工場内の設備不具合の窓口（蛍光灯交換や簡単な工事依頼など）
外国人技能実習生（約40名）の生活サポート／相談窓口
＜部門からの問い合わせ対応＞
各部署からの相談・依頼の一次対応
労災、社保手続き（一部補助）
＜業務改善・企画＞
庶務／総務に関するマニュアル・業務フロー整備
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
PCスキル（Excel、Word、PowerPoint）
※特にExcelは日常的に使用します（勤怠管理など）
車で通える方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 組織構成のため （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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勤務地住所：三重県いなべ市員弁町笠田京ヶ野新田568-5
沿線名：三岐鉄道 北勢線 阿下喜駅から徒歩約29分
- 勤務時間
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固定労働時間制
08:15～17:00
実働時間 8時間
休憩時間 45分
月平均残業時間 5時間
- 年収・給与
- 300万円 ～ 499万円
- 待遇・福利厚生
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有給休暇あり（入社後６か月勤務移行１０日～２０日）
慶弔休暇
罹災休暇
生理休暇
子どもの看護休暇
産前産後休暇・育児休暇
育児の時短勤務制度あり
- 休日休暇
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完全週休2日制
土曜日、 日曜日、 夏季休暇、 年末年始休暇、 育児休暇、 特別休暇
年間休日120日
- 選考プロセス
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書類選考
Web面接
キュービック適性検査（URL送付形式）
役員面接
内定
