募集要項
- 募集背景
- 事業拡大による増員です
- 仕事内容
-
土地を所有されているお客様の課題解決のために、賃貸アパートを主とした土地の有効活用をご提案する営業をご対応いただきます。土地を所有されているお客様の課題解決のために、賃貸アパートを主とした土地の有効活用をご提案する営業です。
【業務詳細】
・土地所有者様への最適な活用方法のご提案
・不動産や相続等に関する課題のヒアリングおよび解決方法のご提案
・不動産会社や税理士事務所/金融機関などへの訪問による関係構築
- 応募資格
-
- 必須
-
・ハウスメーカーや建設不動産業界で3年以上の開発営業（土地活用の営業）経験がある方
・マネジメント経験がある方
・普通自動車運転免許をお持ちの方
- 歓迎
- ・宅地建物取引士の資格をお持ちの方、目指されている方
- フィットする人物像
-
・真面目にコッコツ取り組める方
・頑張った分、きちんと収入やポストを得たい方
・将来は管理職になりたいなどキャリア志向の強い方
- 雇用形態
- 正社員（試用期間：4ヵ月）試用期間中の条件変更はありません
- 勤務地
- さいたま市大宮区
- 勤務時間
-
シフト制
就業時間:09:00～18:00
休憩時間:60分
時間外労働:有
※平均残業時間：20時間
- 年収・給与
-
予定年収：919万円～1,129万円
月給：383,000円～622,000円
昇給：年1回
賞与：有
時間外手当：有
※想定年収には昨年下期実績より出した想定インセンテイプ(25万円)を含む
※賃金は目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
- 待遇・福利厚生
-
出産・育児支援制度（一部従業員利用可）
資格取得支援制度（全従業員利用可）
資格手当
社員割引制度
リフレッシュ休暇
社員持ち株会制度
確定拠出年金
寮・社宅：有
→単身者/社員寮の自己負担3万～
私有車通勤可能
※条件を満たせばガソリン代一部支給（駐車場はご自身で確保が必要です。会社負担なし）
- 休日休暇
-
年間休日日数：123日
内訳：完全週休二日制、夏期6日、年末年始9日
※シフト制(月1回提出) ※週5日出勤※やむを得ず休日出勤する場合は同月内で振替休を取得。
- 選考プロセス
-
面接回数：2回
※選考によって回数は変動いたします。
