募集要項
- 募集背景
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現在、年間100店舗の出店計画を進めており、出店数は年々増加する見込み。
それを支える社内ディベロッパーを新たに募集しています。
- 仕事内容
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【インセンティブ270万円以上も可】店舗開発職（用地仕入れ）/100名体制で年間100店舗を展開中/長期的な信頼関係で用地取得ドラッグストアの新店舗出店に向けた用地取得（30年ほどの定期借地）をお任せします。
【雇入れ直後】店舗開発職 【変更の範囲】会社の指示する業務
【具体的業務内容】
■営業先：土地を所有されている法人や個人の方々への営業活動
■営業体制：3～5名のチーム体制
■商談頻度：1日あたり2～3件程の商談実施が平均的です
■リードタイム：契約は焦らず、長期的な視点で丁寧に交渉を進めます/契約件数は平均して年2件程度
■契約締結：地主様と信頼関係を構築し、ご納得いただいた上で賃貸借契約を締結
【ポジションの魅力】
■土地情報の収集や出店エリアの情報取集及び分析などは、別のリサーチ部隊が担当しますので、
未経験の方でもセールス活動に集中いただけます。
■商談件数や頻度は、少人数×中長期で対応頂く案件が多いので、ゆっくり時間をかけて進めたい方に向いています
■当社が出店するエリアは、商圏人口が少なく、大手が参入しづらい地域が中心のため、出店交渉を進めやすい環境が整っています。
【入社後について】
■入社後は約1か月の店舗研修を行います。
■現場で実務を体験することで、実際に「自分が手がけるお店」のイメージを持てるようになります
■出店判断の基準はマニュアル化されており、経験がない方でも迷わず候補地を選定しやすい仕組みが整っています
■まずは半年で1店舗の出店を目標に、段階的にステップアップしていきましょう
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
■普通自動車免許(AT限定可)
■チームでの協力を重視し、円滑な業務推進ができる方
■成長志向があり、キャリアアップを目指している方
【歓迎要件】
■コンビニ業界で店舗開発業務経験
■ドラッグストア業界での店舗開発経験が3年以上ある方
■市場調査や立地選定に関する実務経験がある方
■地域密着型の営業戦略を立案・実行した経験がある方
■店舗開発に必要なデータ分析スキルを有する方
- 雇用形態
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正社員
定年：60歳
継続雇用制度：有（65歳まで）
- 勤務地
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※希望勤務地を考慮いたします。
勤務地：愛知県、滋賀県、石川県、岐阜県、福井県
最寄り駅：自宅近くの店舗を事務所として活用でき、直行直帰も可能
転勤：有
就業場所：【雇入れ直後】愛知県、滋賀県、石川県、岐阜県、福井県 【変更の範囲】会社の指示する事業所
自動車通勤：可
屋内の受動喫煙対策：有（敷地内全面禁煙）
- 勤務時間
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勤務時間：8時30分～17時30分
実働時間：8時間
休憩時間：60分
残業の有無：有
固定残業制：有
- 年収・給与
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450万円 ～ 799万円
賃金形態：月給制
月額：37.5万円～66.5万円
試用期間6ヵ月
固定残業制：有
(1)固定残業手当を除く月額基本給：32万 ～61万円
(2)固定残業代：時間外労働の有無にかかわらず、30時間分の時間外手当として、53,700 円 を支給
(3)30時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給
【インセンティブ有】
契約件数に応じて、インセンティブ（成功報酬）がございます
―1件～2件目：成約1件あたり60万円
―3件目～ ：成約1件あたり120万円～
- 待遇・福利厚生
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社会保険：東京化粧品健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険
賞与：無
昇給：あり（弊社条件あり）
諸手当：時間外手当、単身赴任手当（4万円／月）、引越し手当
通勤交通費：全額支給
福利厚生：
借上げ社宅あり（月12,000円）、社内持株会（5～30％の奨励金有）
【社内制度】
ストックオプション制度、財形貯蓄制度、育児休暇制度、介護休暇制度など
- 休日休暇
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年間休日：115日（年間休日110日＋有給休暇5日）
休日：週休2日制 正月休日（1月1日定休日）、慶弔休暇、特別休暇など
有給休暇：有
