募集要項
- 募集背景
- 事業拡大のため
- 仕事内容
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【年休125日/転勤なし】同社にて、業務システムやWebシステムなどの幅広い案件の要件定義～設計～プログラムの開発業務をお任せします。同社にて、業務システムやWebシステムなどの幅広い案件の要件定義～設計～プログラムの開発業務をお任せします。
＜具体的には＞
■開発例
製造、流通、官公庁、交通、金融業向けシステムの開発
《会計・給与・福祉・販売管理・顧客管理・生産管理等の開発》
■開発環境
言語 ： JAVA、C、C++、.NET、VB、ASP
【フォロー体制】
同社では、各アサイン先でのチーム（○○プロジェクト）とスキルごと（評価/検証・開発・運用/保守）のチームの二つの軸でのフォロー体制がございます。そのため社内様々な人とのつながりができたり、相談がしやすく風通しの良い環境となっています。
【キャリアパスについて】
エンジニアとして「マネジメント」・「スペシャリスト」、ご自身の志向性に応じてどちらも目指していただける環境となっています。
どういったキャリアを目指したいか定期的にすり合わせがあるため志向性に合わせて柔軟に選択可能です。
【同社の強み】
◎チーム体制×長期常駐に強み◎
現在お取引先様が20社ほどとなっておりそのお客様先にチーム体制で常駐をしています。関係値ができた既存のお客様先で深耕をする形となっているため案件先に長期にわたって常駐できる点が魅力です。
新卒7年目の社員がずっと同じ客先で活躍しています。
◎ライフワークバランスを整えながら働くことができる環境です
年休125日×残業12時間とライフワークバランス整えながら働くことが可能です。
また企業として6000種類のネットラーニングを導入しており、エンジニアとしてのスキル習得以外にも英語学習やヨガなど様々な分野をコンテンツ受講いただくことが可能です。
◎エンジニアのキャリアに寄り添う面接だからこそ安心◎
面接段階から「どんな案件がしたいのか」・「通勤時間や勤務場所」・「目指したいキャリア」に関して話を伺いつつエンジニアファーストで面接実施をいたします。ご自身のご希望に合わせて叶えられることを率直にお話させていただけます。ご入社前からエンジニアのキャリアについて寄り添いつつ選考を進めていきます。
- 応募資格
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- 必須
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■エンジニアとして何らかの開発工程の経験をお持ちの方（年数不問）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 愛知県
- 勤務時間
- 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）休憩時間：60分
- 年収・給与
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【年収例】400万円～800万円（20歳～50歳例）
【月収例】250,000円～370,000円
※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定
※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
※残業代別途支給
【その他】
■基本給：250,000円～370,000円
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（6月・12月）
※同社基準にて入社祝い金...
- 待遇・福利厚生
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＜諸手当＞
■通勤手当：交通費全額支給（会社規定による）
■残業手当
■家族手当：配偶者月10,000円、子供1人につき6,000円（例：2人なら12,000円、3人なら18,000円）
■在宅勤務手当（月6日以上の在宅勤務で一律2500円支給）
■役職手当
■資格手当
■特別手当
＜その他＞
■各種社会保険完備
■退職金制度
■在宅勤務時のオフィス椅子の提供
■団体加入保険
■各種同好会活動（野球・フットサル・登山）
■企業型確定拠出年金あり
確定拠出型年金について、加盟していなくても希望があればＦＰとの面談可能1回30分（何回でも可能）
■健康優良企業取得済
■再雇用制度（65歳まで）
■受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜教育制度・資格補助補足＞
■Off-JT、OJT研修
■セミナー参加支援
■週末勉強会
■資格取得奨励金制度
...
- 休日休暇
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■年間休日125日）
■完全週休2日制（休日は土日祝日）
■年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
※同社カレンダーによる
■GW休暇
■夏季休暇
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■特別休暇
■出産・育児・介護休暇
- 選考プロセス
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書類選考→面接2～3回→内定
（その他、適性検査やSPI 等が発生する可能性有）
