募集要項
- 募集背景
- 組織力強化のため
- 仕事内容
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自動車安全部品(エアバッグ)の評価・試験職をご担当いただきます。主にエアバックに関する評価試験及びレポート作成や必要に応じて車両メーカー技術部門との折衝業務をお任せします。■試験準備（試験機、設備セット、ジグ加工）
■試験実施～データ収集～結果速報
■データ整理、報告まとめ
■設備管理/現場保守
■チームミーティング、試験結果共有、依頼部門との打ち合わせ
■カーメーカーとの定例会議
■行動規範/改善活動/KY訓練
【入社後の現場研修・フォロー体制】
・チームに所属し、リーダーやメンバーによるOJTを主体とした教育を実施します。
・具体的な試験実施/設備の扱いは資格認定を行います。
- 応募資格
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- 必須
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■製造業に関する何かしらのご経験
■ワード・エクセル・パワーポイント・ワードの実務経験
- 歓迎
- クレーン・玉掛/エクセル VBA、マクロ
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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大阪府摂津市千里丘7丁目11番61号
■最寄駅
JR東海道本線岸辺駅 徒歩15分
- 勤務時間
- 08:45～17:00
- 年収・給与
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■想定年収
450万円～770万円
月給制
月給 300,000円～460,000円
昇給あり 7月
賞与ねん2回
■残業手当：有
残業時間に応じて別途支給
通勤手当：会社規定に基づき支給
【住宅手当】借家：8,000～30,000円/月、持家：7,000～9,000円/月（社内基準に基づく）
【家族手当】配偶者・子供：最初の1名に対し15,000円、後1名毎に4,000円(最大4名まで)
- 待遇・福利厚生
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健康保険：有 厚生年金：有 雇用保険：有 労災保険：有
住宅資金融資、会員制リゾートクラブ・スポーツクラブ、企業年金
退職金：有
- 休日休暇
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年間122日
内訳：完全週休二日制、土曜 日曜 祝日
■有給休暇
入社半年経過時点10日 最高付与日数20日
入社3ヶ月以降利用可能
(入社月) 1～9月→入社3か月後10日、10～12月→入社3か月後 5日
(勤続年数)～1年→11日、～2年→12日、～3年→14日、～4年→16日、～5年→18日、5年～→20日
■その他
その他（GW、夏期、年末年始/会社カレンダー）
- 選考プロセス
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面接回数：2回
筆記試験：有