生産管理・品質管理・品質保証・工場長(電気・電子)
品質保証本部(製品安全エンジニア/スペシャリスト)【13期連続増収】世界シェアトップクラス製品多数
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掲載期間:26/02/27~26/03/12求人No:EAGE-640934
NEW生産管理・品質管理・品質保証・工場長(電気・電子)

品質保証本部(製品安全エンジニア/スペシャリスト)【13期連続増収】世界シェアトップクラス製品多数

ミネベアミツミ株式会社
上場企業 英語力が必要 土日祝休み
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募集要項

募集背景
IoTやCASEなどの進展により、同社製品への品質要求が急速に高度化・多様化しています。
このため、品質保証本部でグローバル基準の品質マネジメント体制を強化し、未然防止活動や品質意識向上を牽引できる専門性とリーダーシップを備えた人材を募集します。
仕事内容
【任せたいミッション】
本ポジションは、経営トップおよび各事業部と密接に連携しながら、グループ全体の品質戦略および品質ガバナンスをリードしていただく役割です。
国内外の製造拠点や関係会社に対し、共通の品質基準・プロセスを横断的に浸透させることで、品質のばらつきを低減し、グローバルレベルでの底上げを推進していただきます。
また、重大クレームや品質リスクが発生した際には全社視点で原因分析から再発防止策の立案・展開までを主導し、会社全体の信頼性向上に貢献していただきます。さらに、自動車業界をはじめとする主要顧客要求や IATF が策定する IATF 16949 などの国際品質規格に対応した仕組みを全社的に整備し、外部評価やレーティングの向上を実現していくことを期待しています。

【職務内容】
・法令規制に関する更新情報を会社を代表して収集し、社内配信、ポータルサイトの運営
・顧客/社内からの製品含有物質の法令規制対応に関する、会社を代表しての質問回答
・社内の製品安全/製品環境の管理規定の制定と維持、社内標準類の制定と維持
・同社の製品安全/環境管理の実施状況の内部監査、改善支援
・法令規制に関する教育の実施、教育資料の更新

【仕事の特長・やりがい】
一つの工場や一つの製品ラインに閉じた役割ではなく、「会社全体の品質レベルをどう引き上げるか」をテーマに、方針づくりから仕組みづくり、運用・定着、監査・改善まで一貫して関わることができる点が、このポジションならではの魅力です。
自ら構想した施策が、全社・グローバル拠点で展開され、結果として企業全体の信頼性向上や売上・利益への貢献につながっていく。
そうした「全社的な影響力」を実感しながらキャリアを築くことができます。
さらに、同社はボールベアリングで世界トップクラスのシェアを誇り、精密部品と電子デバイスを融合した複合企業と市場から認知されています。品質基準は、一般的な自動車部品メーカーの枠を超えた“超精密レベル”が求められるからこそ、技術力の高い製品に関与することが可能です。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
東京本部
応募資格
必須
■以下の内、3つ以上当てはまる方 ※各項目とも取り扱われた製品は不問です
・電気・電子部品、機械部品メーカー等における製品安全または製品環境業務経験(目安:5年以上)
・各種安全規格や法令(IEC、UL、CEマーキング等)に関する知識と実務適用経験
・リスクアセスメント手法(FMEA、FTA等)の知識と実践経験
・製品含有化学物質の規制の知識、実務適用経験
・グローバルな視点を持ち、英語でのコミュニケーション能力(会議、メール、文書作成等)
雇用形態
正社員
勤務地
東京都港区東新橋1-9-3 東京クロステックガーデン
最寄り駅:JR/地下鉄各線 「新橋駅」烏森口または汐留口 汐留シオサイト方面 徒歩約10分

<将来的に勤務する可能性のある場所>
本社および全ての支社、営業所

<受動喫煙防止策>
敷地内全面禁煙
勤務時間
固定労働時間制 所定勤務時間:08:45~17:30
実働時間:7時間45分
休憩時間:1時間
月平均残業時間:20時間
試用期間終了後、フレックスタイム制への申請が可能です
年収・給与
年収:600~800 万円 月給制 基本給:300000円
残業代:全額支給
変動手当:家族手当 
住宅手当 

通勤手当:あり 実費支給(上限なし)

賞与:あり 年2回
昇給:あり 年1回
待遇・福利厚生
■財形貯蓄、確定給付年金、確定拠出年金、寮・社宅あり、保養所あり

■役職定年なし

■定年63歳、再雇用65歳
休日休暇
【年間休日】121日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,特別休暇
選考プロセス
面接1~2回(適性検査あり)

会社概要

社名
ミネベアミツミ株式会社
事業内容・会社の特長
ベアリングやモーター、液晶用ライティングデバイスなど、精密機械部品の製造販売。
スマートフォンをはじめ、生活に身近な製品から航空宇宙向け製品まで同社の部品が組み込まれています。

ミニチュア・小径ボールベアリング/ハードディスク用ピポット/リチウムイオン電池用保護IC/ステッピングモーター

【取引先業界】
「情報通信機器・OA機器市場」、「家電市場」、「航空機市場」、「自動車市場」等

<会社の特徴>
◆更なる成長を続ける"カギ” ~オーガニック成長×M&A成長~
1951年にミニチュアベアリング専業メーカーとして誕生し、積極的なM&Aを経て企業を拡大してきました。
今後同社が目指す目標である、2029年3月期における売上高2.5兆円、営業利益2,500億円の達成にむけ、「オーガニック(自律)成長」と「積極的なM&A」を両輪で行っていきます。

◆積極的な海外進出
同社は世界シェアトップクラスの製品を多数有するグローバルメーカーです。
グループ全体の生産高に占める海外比率は約9割となります。
設立
1951年7月16日
従業員数
単体:4,821人、連結:83,256人
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エン エージェント・ミドル(エン株式会社)
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080296紹介事業許可年:2000年
設立
2000年1月
資本金
11億9,499万円(2025年3月末現在)
代表者名
代表取締役会長兼社長 越智 通勝
従業員数
法人全体:連結:3,430名 単体:2,254名(2025年3月末現在)

人紹部門:525名
事業内容
ミドルクラスに特化し、専任キャリアパートナーが転職成功・入社後の活躍までをサポートする登録型の人材紹介事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-080296
紹介事業許可年
2000年
紹介事業事業所
東京
登録場所
東京
〒163-1335 東京都新宿区西新宿6-5-1新宿アイランドタワー
ホームページ
https://enagent.com/
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